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金堂县财政局领导班子 2018年度落实全面从严治党主体责任清单 一、统筹谋划部署 1. 加强组织领导。3月底成立财政局全面从严治党工作领导小组，结合财政工作实际，制定全面从严治党工作计划、目标任务和工作举措。 2. 建立主体责任清单，4月初层层分解全面从严治党和反腐败斗争工作责任，层层签订责任书。 3．加强和改进从严治党工作，讲政治、守规矩，坚决纠正、查处违反党的纪律的行为，贯彻落实中央全面从严治党和省委、市委、县委要求，建立健全面从严治党常态化长效机制。 4．12月底前按照要求向县纪委书面报告全面从严治党主体责任落实情况。 二、健全工作机制 1. 全面落实从严治党工作，加强财政局全面从严治党工作推进力度，强化干部讲政治、守规矩意识。 2. 严格落实从严治党责任清单，认真贯彻“一岗双责”制度，坚持“从严”执纪问责，每个季度检查班子成员和科室负责人工作落实情况，推动从严治党与经济社会工作同推动、共发展。 3. 推进从严治党规范化，牢固树立政治观念和法治思维，履职尽责，遵循规律、善用规则。 4.根据《金堂县领导干部述责述廉方案》，12月底前组织局内相关人员进行述责述廉活动，并进行考核。 5.每年专题研究从严治党相关工作不少于2次。 三、强化宣传教育 1. 把全面从严治党宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署。 2. 推行领导干部讲党课制度，每个班子成员要在自己分管的科室或全局科室讲党课1次，主要领导开展严治党教育不少于1次。 3.12月底前组织全局领导干部观看廉政纪录片接受警示教育。 四、深化作风建设 1. 开展干部作风问题专项整治，重点查处在落实上级决策部署工作中的“为官不为”行为。 2. 深入开展正风肃纪，坚决推动中央“八项规定”精神落实，防止“四风”问题反弹回潮。 3.在局机关持续开展庸懒散浮拖专项整治，及时发现和纠正问题。强化社会监督，受理群众举报，及时处理各类庸懒散浮拖现象。 五、选好用好干部 1. 选好用好干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，建立廉政绝约谈机制，对党员干部身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。 2.定期举办新任职干部岗前廉政培训，严格执行领导干部任前廉政谈话制度。 3.建立完善党员干部日常管理和考核机制。 六、维护群众权益 1.畅通群众举报渠道，健全各类信访举报线索及时受理、快速处理等机制，鼓励实名举报，完善举报人保护等制度。 2.加强正风肃纪工作，深入开展与群众生产生活密切相关领域问题的专项治理，坚决查处和纠正损害群众利益的行为。 七、推进源头治理 1. 从源头上防治腐败。制定财政局惩治和预防腐败工作规划，强化对权力运行的制约和监督。 2.加强对重要岗位、重点领域的监督，推动落实重点岗位定期轮岗交流制度。 3.加强对国有企业领导班子及其成员的监督，完善国有企业监管制度。 八、坚决反对腐败 1.依纪依法履行职责，每半年听取1次纪检监察工作汇报，协调解决重大问题。 2. 领导和支持执纪执法工作。支持执纪执法机关依纪依法履行职责，支持纪监机构执纪办案，做到有案必查，有贪必肃，始终保持惩治腐败的高压态势。 3.加强对纪检监察干部的监督管理，以零容忍态度查处自身腐败问题，坚持发现一起、查处一起，并通报曝光，形成震慑。 九、个性化清单 1. 强化资金监管。充分发挥财政职能作用，落实部门资金管理使用主体责任。全面公开部门预决算和三公经费，推进阳光理财。密切与有关部门配合，强化三公经费、财政资金、财经纪律的监管。 2. 履行党风廉政建设第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。 3.根据国有党企业党委班子实际情况，及时研究解决国有平台公司从严治党的重大问题，明确班子成员抓党风廉政建设的责任。紧紧盯住重点工程、重大项目、重要工作，强化对国企党务跟踪问效，要“严”字当头，依法用权，守住底线，不越红线。