美国大学教师管理研究(上).PDFVIP

美国大学教师管理研究（ ） 上 赵炬明 【 】 ， 、 、 、 摘 要 本文系统介绍和分析了美国大学教师管理的实践 包括教师雇佣与职务结构 聘任过程 任用 　　 　 、 、 ， 。 考核 待遇 资源配置等方面 并提供了 所学校的案例 研究特别关注美国大学教师管理的制度与文化特色 ６ 。 ， ： 以及过去 年来的新变化 最后 本文给中国高校教师管理改进提出了三个建议 加强基本制度与文化 ３０ ① 建设； 引进人力资源管理； 在学术界全面倡导学术专业主义。 ② ③ 【 】 关 键 词 师资管理 美国高等教育 制度建设 人力资源管理 学术专业主义 　 　 　 　 　 【 】 收稿日期 年 月 ２０１１ ６ 　 【 】 ， 、 。 作者简介 赵炬明 华中科技大学教育科学研究院教授 博士生导师 　 、 。 本文是拟从制度与文化角度对美国高校教师 遇 资源配置等方面的文献 因此会议准备中我 　　 ， ， 管理做一个整体性研究 并据此对中国改进高校 们向所有国外特邀专家提出 希望他们能以自己 。 ， 教师管理工作提出建议 本文旨在推进中国高校 所在高校为例 全面介绍本校的师资管理工作和 ， ， 。 ， 。 教师管理 故详管理实践 略学术讨论 看法 并与他们逐一讨论了他们的讲演大纲 但 。 、 本文共有四个部分 首先介绍研究的背景 由于国外学者对中国高校师资管理的实践和需要 。 ， ， 范围和方法 其次介绍美国高校师资在过去二十 不够了解 针对性不强 还不足以回答中国高校管 。 ， ， 年来发展变化的一些基本情况 然后介绍和分析 理者所希望了解的问题 因此在会议结束后 我决 、 、 、 、 ， ， 美国高校在聘任 任用 考核 待遇 资源配置五个 定进一步收集资料 重新撰写此文 希望能为中国