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员工劳动关系解除、终止审批表
人员类别：
科 室
姓 名
性 别
年 龄
现岗位
劳动用工合同类型
来院工作时间
合同/协议起止时间
自 年 月 日起 至 年 月 日止
本人辞职理由
签字： 日期：
科室意见
劳动关系截止日期
签字： 日期：
部门意见
签字： 日期：
人力资源部意见
签字： 日期：
人事关系备案
日期：
备注：1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 2、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。 3、劳动合同期满，劳动者可以提出终止合同。
员工离职手续办理清单
人员类别：
科 室
姓 名
职 称
联 系 电 话
家 庭 住 址
邮编
已获准于 ?年 ? 月 ?日离职，请在离职前一周内依下列所载项目办理离职手续。 待手续完成后，将另核发离职证明及退工单。
现任职科室
工作交接
交接人签名：
资料交接
交接人签名：
工作服交接
交接人签名：
其他事项交接
交接人签名：
科室领导签字确认：
行政办
缴回停车证及门禁卡
承办人签名：
营房办
住宿人员办理退舍
承办人签名：
军需办
缴回食堂饭卡
承办人签名：
档案室
人力资源部
缴回胸卡及领取相关档案材料
承办人签名：
人力资源部
审核上述事项办理社保转移及工资结算等其他手续
承办人签名：
说明：1. 离职人员应于离职前，亲自填妥并交各部门相关承办人签注移交。
2. 本单经办人批示后，可影印一份部门自存，正本送才资源部存查。
填表日期： 年 月 日
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