杭州师范大学重点实验室建设管理办法.doc

- PAGE 1 - 杭州师范大学重点实验室建设管理办法 第一章 总 则 第一条 为规范和加强学校重点实验室的建设和运行管理，根据高等学校重点实验室建设与管理暂行办法，特制定本办法。 第二条 校重点实验室是学校教育科技创新体系的重要组成部分，是学校组织高水平基础研究和应用基础研究、聚集和培养优秀科技人才、开展学术交流的重要基地。 第三条 校重点实验室的主要任务是根据国家教育科技发展方针，围绕国家教育发展战略目标和学校中长期发展规划，针对学科发展前沿和社会发展、地方经济的重大科技问题，开展创新性研究。其目标是获取原始创新成果和自主知识产权，促进新兴、交叉学科的形成和发展。 第四条 重点实验室是学科建设的重点，学校应将其列入重点建设和发展的范畴。 第五条 重点实验室实行“开放、流动、联合、竞争”的运行机制。 第六条 重点实验室要接受定期评估，优胜劣汰，动态发展。 第二章 职 责 第七条 重点实验室实行统筹规划、统一管理。设备与实验室管理处是实验室的行政主管部门，主要职责是： 1、编制和组织实施校重点实验室总体规划和发展计划。制定校重点实验室建设与管理实施细则。 2、制定校重点实验室发展方针、政策和规章，宏观指导校重点实验室的建设和运行。 3、将重点实验室建设列入学科建设计划,支持相关学科优秀人才在实验室和院（所）间的流动。 4、批准重点实验室的建立、重组、合并和撤消；组织达标实验室的验收认证；组织对实验室的考核评估和总结交流。 5、聘任校重点实验室主任和学术委员会主任。 6、拨发、配套有关经费。 7、推荐申报市级以上重点实验室。 第八条 依托建设部门是实施校重点实验室建设和运行管理的具体负责单位，主要职责是： 1、贯彻学校有关校重点实验室建设和管理的方针、政策和规章，支持校重点实验室的建设和发展。 2、依据本办法制定本部门校重点实验室管理细则，指导校重点实验室的运行和管理，组织实施实验室建设。 3、为校重点实验室提供后勤保障以及经费等配套条件。 4、负责推荐校重点实验室主任及学术委员会主任，聘任校重点实验室副主任、学术委员会副主任及委员。 5、对实验室进行年度考核，配合主管部门做好对校重点实验室的评估等工作。 6、根据学术委员会建议，提出实验室研究方向、任务、目标等重大调整意见报主管部门，解决实验室建设与运行中的有关问题。 第三章 设立与建设 第九条 为促进新兴、交叉学科的发展，提高科技可持续创新能力,加强基础研究和应用基础研究基地建设，稳定基础研究和应用基础研究队伍，培养和吸引国内外优秀科技人才，创造条件培育国家、省、部重点实验室，学校有计划、有重点地装备、新建和调整校重点实验室。 第十条 申请校级重点实验室应具备的条件 1、一般应为重点学科，并符合我校实验室建设发展规划； 2、在本领域具有国内、省内领先水平或特色，能承担和完成省以上重大科研任务或工程项目，进行跨学科综合研究和培养高层次人才的能力，能够广泛开展国内外学术交流与合作。 3、有明确的中、长期研究方向、目标； 4、符合地方经济科技发展需要； 5、在所从事的研究领域内有国内外知名的学术带头人，同时应有一支精干的、以中青年骨干力量为主体的、专职与兼职相结合的科技人才队伍。原则上正高不少于3人，专职人员不少于5人，其中1人必须是正高，研究生应达到15人以上。 6、有较强的科研实力，有较多的科研任务和科研经费； 7、具备一定建设规模和良好的实验条件，实验用房相对集中且不少于200平方米，仪器设备原值不低于200万元，包括基本实验设施和仪器设备等技术条件，可供开放性服务，有较健全的管理制度； 8、依托部门应保证实验室运行经费（每年不低于20万元），并提供必要的技术支撑、后勤保障和对外合作与交流的条件。 第十一条 符合申报重点实验室基本条件的，由依托建设部门提出，根据有关要求，按规定的格式填写《杭州师范大学校级重点实验室建设申请报告》（附件一），设备与实验室管理处组织专家评审。评审通过后，由申请部门填报《杭州师范大学校级重点实验室建设计划任务书》(附件二)，经设备与实验室管理处组织专家论证，并提出意见，报学校主管校领导批准立项。 第十二条 学校每年安排一定预算经费支持校重点实验室建设。 第十三条 实验室立项后进入建设实施期，学校资助经费应根据《杭州师范大学校级重点实验室建设计划任务书》要求安排，主要用于购置先进仪器设备及必要软件等，贵重仪器设备的购置应专家论证。 第十四条 实验室建设应本着“边建设、边研究、边开放”的原则。依托部门在实施实验室建设期间，应保证实验室人员的相对稳定，定期向设备与实验室管理处报告进展情况。建设期间实验室主任连续半年以上不在岗，应及时调整。 第十五条 实验室建设期限一般不超过三年。建成后，应提交《杭州师范大学校级重