人力资源管理系统PPT.pptVIP

公司人力资源管理系统的设计与实现 姓名： 学号： 专业： 指导教师： 开发背景 随着计算机的普及和计算机科学技术的飞速发展，人们开始越来越多地利用计算机解决实际问题。员工信息管理是企业信息管理的重要部分，面对大量的人事信息，采用人力处理即浪费时间、又浪费人力和物力，并且数据的准确性低。因此，开发一个界面友好，易于操作的人力资源管理软件进行自动化处理变得十分重要 可行性研究 技术可行性： 由于本系统界面和算法可以通过HTML和JSP网页设计实现，而数据库可以通过MySQL建立，两者之间的连接则可由ODBC（开放式数据库连接）技术来实现，使用JDBC访问数据库，并用JavaBean操作数据库。由此可知系统的设计在技术上是可行的。 开发工具 JSP技术：Java中连接数据库的技术是JDBC(Java Database Connectivity)。很多数据库系统带有JDBC驱动程序，Java程序就通过JDBC驱动程序与数据库相连，执行查询、提取数据等等操作。Sun公司还开发了JDBC-ODBC bridge，用此技术Java程序就可以访问带有ODBC驱动程序的数据库，目前大多数数据库系统都带有ODBC驱动程序，所以Java程序能访问诸如Oracle、Sybase、MS SQL Server和MS Access等数据库。 数据库技术：MySQL 系统模块图 主要数据库表设计 主要数据库表设计 主要数据库表设计 系统实现界面 结论 本系统的开发技术难点有两方面：一是对业务逻辑的理解；二是对数据库逻辑结构的设计。只有在准确理解一个系统的业务逻辑之后才能开发出适应其应用的应用系统，并且在系统之间模块的科学划分与组织结构都是在正确理解实际应用的业务逻辑需求的前提下完成的。 本系统的不足之处在于某些高难度的技术性问题依旧实用的是最基础的设计方法解决。 毕业设计中的最大收获是学会了设计系统的思维方法，以及与同学们之间相互帮助的精神。 致谢 在论文即将完成之际，回顾紧张但又充实的学习班和开发过程，本人在此向所有关心我的及帮助我的老师和同学们致以最真诚的感谢。 在本次毕业设计中，我从指导老师身上学到了很多东西。他认真负责的工作态度，严谨的治学精神和深厚的理论水平都使我收益匪浅。 另外，我还要感谢在这几年来对我有所教导的老师，他们孜孜不倦的教诲不但让我学到了很多知识，而且让我掌握了学习的方法，更教会了我做人处事的道理，在此表示感谢。同时，在系统开发过程中还有同系的同学也给了我不少帮助，这里一并表示感谢。