国家临床重点专科评分标准(医学影像科).docVIP

.. .. 国家临床重点专科影像科评 分标准（试行） 一、本标准分五 个部分，实行量化千分制，其中 “基础条件 ” 占 100 分， “医疗技术队伍 ”占 200 分， “医 疗服务能力与水平 ”占 400 分， “医疗质量状 况”占 200 分， “科研与教学 ”占 100 分。二、 申报国家临床重点专科应当具备以下基本条 件：1.所在医院应当为三级医院，医院认真落 实医药卫生体制改革和公立医院改革各项任 务；2.专科所在医院应当积极开展对口支援工 作，开展患者预约诊疗服务，并推行单病种 管理；3.专科整体实力强，医疗技术水平高， 医疗安全保障好； 4.专科病房应当开展了优质 护理服务，且实施临床路径管理的患者数量 达到治疗出院患者总数的 2%。 三、标准中的 相关技术指标，如无特别注明，均指评估时 上一年度的数据。 四、标准中部分指标内容 可累积计分，但最后得分不超过标准分。 五、 学科带头人是指具有正高级职称、临床水平 高、教学和科研组织管理能力强、能带动学 科持续发展和梯队建设的专科负责人。 六、 学科骨干是指在专科内某一专业发展方向具 有较高学术和技术水平、作为学科带头人后 备力量的高级职称人员。 七、本标准中包括 的人员是指人事关系或执业地点在所在医院 的人员。其中聘用人员是指在本单位执业注 册并履行职责1 年以上、年工作时间8 个月 以上。 标 序号 检查内容准 评分标准 备注分 一 基础条件 100 专科建设管理的组织完善得 2 分；规划的合理 性得 2 分；执行效果得医院专科建设发展规划 5 1 分。 发展1 环境政策、措施齐全，为省（自治区、直辖 市，以下同）级以上重点学科，医院有扶持专科建设 的政策（ 10） 5 得 5 分；政策措施不完善或不得力， 得 3 分；无明确的政策、措施或 或措施 不落实，不 得分。 影像科室完备 10 有完备的放射科、超声科、 核医学科得 10 分；不完备者不得分。 科室布局合理 10 专科设置符合相关标准得 6 分；科室标识规范、 清楚得 4 分。 专科 2 规模（20） 至少有 1 个护理 单元，床位总数10 张，得 6 分；每增加 10 张床加 2 设有专业的介入病房，具有正10 分，总分不超过标 准分。每张病床使用面积≥ 6平方米得 4 分；每减 规 的病床和医疗流程少 1 平方米，扣 2 分；少于 4 平 方米不得分。 标序号 检查内容准 评分标准 备注分 临床相关主流 科室（内、外、病理各 2 分；妇、儿科各 1 分） 8 医技科室整体实力强、设备设施满足需要得 8 分。 完整且实力强能够满足专科 △支撑 医疗设备能满足 专科开展全放射科配备 3.0T MR、64 排以上 CT、X 线 设备全数字化、数字化乳腺 3 条件 部技术项目需要， 具有先进性 12 机得 4 分；超声科配备 10 台以上三维 彩超机得 4 分；核医学配备 SPECT （30） 和适宜性 1 台、PET/CT1 台得 4 分。设备不足不得分 评估前5 年总投入≥ 1亿元人民币得 10 分，每少 1000 万元减 1 分；医院对专科经费投入情况 10 未专款专用的， 不得分。 科室有详细的发展规划及具有科室规划及 具体实施计划得 2 分；计划现实合理得 1 分；有落实 的 5 体实施计划 措施得 2 分。 检查区整洁得 1 分； 管理制度落实到位得 2 分；各项工作合理有序得科室 检查区整洁，管理有序 5 2 分。 4 管理 依法执业， 落实医疗核心制度 5 医疗核心制度在内的规章制度健 全得 2 分；依法执业得 3 分； （30） 遵守诊疗技术 操作规范5 有诊疗技术操作规范得 2 分；操作规范执 行到位得 3 分。 科室有质量管理方案和有风5 有质 量安全保障方案得 3 分；落实情况良好得 2 分；无方 案，不得分。 险防范预案，并组织落实 标 序号 检查内容 准 评分标准 备注 分 岗位职责明确， 行业作风优岗位职责明确得 1 分；科室文化良好得 2 分；重大医疗项目全科参与良，科室人员团结协作， 有良 5 得 2 分。 好的医德医风 二 医疗技术队伍 200 各专业齐全，均为博士授权学科，具有至少 4 个专业 化系统分组（放射诊断、介入、超声、核医学） ，人 员配备完整规范，除具有医、护、技术 技师外，放 射专业还需具有专职计算机工程师，超声科具有专职 超声 5 团队整体实力 20 医学工程师，核医学具有放 射化学药物师和物理师。 （15 分，缺 1 （20） 项扣 1 分）具有三级医师负责制度，各专业组医师能够掌 握相应专业技术，诊断能力强；能对中青年医师进行 科室核心技术的定期系统培养和锻炼。 （5 分） 同时 具备：高级专业技术职称、博士生导师、为所属专业 的、国家卫学术地位