煤电公司定价考核细则文档.docVIP

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煤电公司定价考核细则文档

王坪煤电公司定价考核细则 一、采煤专业部分 1、未按规定要求进行工作面、采区设计的考核主管副科长,定价:300元、考核科长,定价:500元。 2、工作面过地质构造时,必须及时补充安全技术措施,内容有针对性和操作性,方案合理可行,内容齐全,否则,考核主管技术员,定价:100元、考核分管副科长,定价:200元。 3、乳化液泵站压力不得低于30Mpa,乳化液浓度必须达到规定要求,否则,考核当班泵站工,定价:50元/次,考核队组,定价:500元/次。 4、支架初撑力必须达到24Mpa以上,若支架初撑力的合格率低于90%,超出部分考核当班支架工,定价:20元/架,属支架检修原因的考核支架检修工,定价:30元/架。 5、工作面出现连续5架未及时拉架或拉架不到位,考核当班支架工,定价:100元,考核带班队长,定价:100元。 6、工作面两端头支护齐全,关门柱柱距不大于0.5米,把门支柱与支架切顶线支齐,金属顶梁与切顶线保持在一条直线上,并有防护网及警示牌板。不合格考核队组,定价:500元/处;支护不齐全的,考核带班队长,定价:200元/处。 7、两巷超前支护必须按作业规程规定支设,每缺支1根单支或1套防倒防坠装置,考核当班队长,定价:50元/根、考核队组,定价:100元。 8、两巷单体支护初撑力的合格率不低于90%,抽查若达不到规定,超出部分考核当班队长,定价:50元/根、考核队组,定价:100元/根。 9、回撤后的单体支柱未及时收回活柱,考核队组,定价:100元/根。 10、人员靠近煤壁临时作业时,必须架设可靠的临时支护。否则,考核责任人,定价:100元、考核带班队长,定价:100元。 11、不按规程或措施施工,随意丢失顶煤或底煤开采,考核带班队长,定价:200元,考核队组,定价:1000元。 12、工作面停采时锚杆、锚索支护松动、预紧力不够或不及时支护的考核带班队长,定价:50元/根、考核队组,定价:100元/根。未按规定铺网或联网不规范的,考核带班队长,定价:50元/道、考核队组,定价:100元/根。 13、采煤工作面矿压观测仪器丢失或坏损,除了队组照价赔偿外,考核责任人,定价:100元/块。矿压观测仪器提前回撤、滞后安装或不正常使用的,考核队组,定价:500元;采集的数据不真实性弄虚作假、无分析无预测预报的,考核生产技术科责任人,定价:100元/次。 14、丢失或损坏工作面各类管理牌板,考核责任人,定价:100元/块,如果无责任人时,考核队长,定价:100元/块。 15、丢失或损坏单体液压支柱和退锚器、涨紧器等预紧工具,可以维修的队组按维修价赔偿,不能维修的照价赔偿。随意损坏单体液压支柱的,考核责任人,定价:500元/根。 二、掘进专业部分 16、工作面过地质构造时,必须及时补充安全技术措施,并且有针对性和操作性,方案合理可行,内容齐全,否则,分别考核主管技术员、分管副科长,定价:100元。 17、机掘队组工作面安装、拆离必须有专项安全技术措施,无措施施工的,分别考核队长、书记,定价:300元。 18、施工队组必须有支护材料的基本台账,现场备用有一定数量的完好的支护材料,其数量符合作业规程要求。没有台账的或台帐记录不清的,考核责任人,定价:200元/次。 19、未按照作业规程进行锚杆、锚索预紧力进行拉拔力测试,分别考核主管技术员、分管副科长,定价:50元/次。检测记录与现场标记不一致,测试记录不规范的,牌板标示不准确的,场上记录与现场不符的或缺少的,考核主管技术员,定价:50元/次。 20、锚杆锚固力及锚索预紧力不得小于设计值的90%,如检查出不合格的,确定为队组施工原因造成的,考核队组,定价:200元/根,考核责任人,定价:50元/根。 21、施工队组不按作业规程规定打设顶板离层仪眼、上报观测报表、填写井下离层仪牌板,考核队长,定价:100元/次。 22、生产技术科主管技术员不及时安装顶板离层仪或进行数据分析、填写台帐,分别考核主管技术员、分管副科长,定价:50元/次。 23、没有开工通知书或竣工验收擅自开工、拆离,分别考核队长、书记,定价:500元,不合格工程不予结算,返工工程费用从原施工队组扣除。 24、施工队组每班现场必须有施工记录和质量验收记录,并且上报生产技术科,没有记录的、不认真填写的、不及时上报的,考核责任人,定价:100元/次。 25、巷道施工期间下达的隐患整改未在整改期限未处理的,考核队长,定价:200元/项。 26、巷道掘进不按中、腰线施工的,考核带班队长,定价:200元。 27、发现巷道零皮、马棚、伞檐未及时处理的,考核带班队长,定价:200元/处。 28、放炮后打松的锚杆、锚索没有及时进行重新预紧处理继续作业的,考核带班队长,定价:200元。 29、未按作业规程规定使用前探临时支护或前探临时支护使用不规范的

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