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精品
教育人員專業操守議會
教師專業意見調查
教育人員專業操守議會向全港教師進行這次問卷調查,目的為了解同業對教育專業事宜的意見,調查所得資料亦可作為日後推動香港教育專業發展之用。本問卷收集的資料只會用作整體分析,被訪者的個人資料會絕對保密。請各位盡量回答所有問題,在最能表達你意見的一項答案欄內填滿整個圓點,每題請只選一個答案,謝謝合作。
甲部 關於《香港教育專業守則》(簡稱「守則」)及
「教育人員專業操守議會」(簡稱「操守議會」)的問題:
很不同意
不同意
同意
很同意
我知道守則的內容。
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即使沒有守則,我也會一樣重視自己的專業操守。
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加強宣傳守則,是提高教育工作者專業意識的有效方法。
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有效執行守則,能夠保證香港教育工作者的專業質素。
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我認為必須由業內的自主機制來執行守則。
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我曾經在操守議會的選舉中投票。
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我不知道操守議會在這幾年做了些什麼。
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成立了操守議會,能夠提升教育工作者在香港社會上的專業地位。
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操守議會的教育團體代表選舉時,以現行由團體互選的方法,比由團體提名, 教師直選的方法更佳。
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操守議會的職權範圍是就教育人員專業操守的問題,向教育署署長提供意見, 議會本身沒有執行專業決議的權力。這做法有違教育專業自主的原則。
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乙部 關於成立「教學專業議會」(簡稱「GTC」)的問題:
成立GTC的目的,是為了實現教育專業自主。
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我贊成立刻成立GTC。
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即使政府未有行動,教育界也應自行籌組成立GTC。
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成立GTC的最終目的是改善教育質素,而非為職業群體的私利。
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GTC的決策層中,由專業成員直接選舉產生的議席,應該佔大多數。
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GTC的決策層中,在職教師的議席,應該超過半數。
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GTC應取代教育署監管教育工作者專業操守的職能。
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GTC應取代師訓及師資諮詢委員會的職能,負責釐訂專業成員的執業資格。
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GTC應有權委派代表,出任教育範疇中各諮詢委員會作為常設委員。
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師資培訓機構應就其開設的教育專業課程諮詢GTC。
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丙部 關於教育專業意向的問題(每題只選一個答案):
GTC的決策原則,應首先考慮下列哪一項?
? 政府的政策方針。
? 教育專業的需要。
? 學生的最大利益。
成立GTC,下列哪一項應為最急切的任務?
? 推動教育工作者實踐終身學習,促進教育專業發展。
? 組成業內自主的機制,取代非專業對教育的行政管理。
? 制定專業成員資格,執行專業守則。
在處理學生問題上,若出現下列矛盾,應以哪一項作最終決定?
? 學校的科層行政指令。
? 有參與任教的教師的專業判斷。
下列兩項途徑,哪一項較能顯示教育工作者的專業身份?
? 拒絕執行非教育專業範圍的工作。
? 經常參與教育專題講座及研討會。
下列兩項途徑,哪一項較有助於改善學校的教育環境?
? 落實校政民主化。
? 進行有關校本管理的試驗或研究。
下列兩項途徑,教育工作者採用哪一項較能發揮其專業影響力?
? 以獨立的專業身份發表言論。
? 匯集專業力量與有關當局直接對話。
下列兩項途徑,哪一項較有助改進教育工作者的工作效能?
? 廣泛閱讀教育理論書籍。
? 累積更多個人教學實踐經驗。
下列兩項途徑,哪一項較有效提高教育工作者的專業質素?
? 確立休假進修制度,讓教師外出學習。
? 組織教育專家到校支援,協助教師改進教學實踐。
推動教師專業發展,下列哪一項應為首要目標?
? 令教師多關注工作範圍內的個人表現。
? 令教師多關注宏觀教育發展的新趨勢。
下列兩項情況,哪一項較接近你的看法?
? 為顧全專業形象,教育工作者在任何情況下,都不應採取激烈的抗爭行動。
? 為爭取教育專業自主,必要時,教育工作者應採取激烈的抗爭行動。
丁部 被訪者資料:
性別:
? 男
? 女
最高學歷:
? 非學位文憑/證書
? 學士學位
? 碩士學位或以上
教學年資:
? 少於3年
? 3-10年
? 11-20年
? 21-30年
? 30年以上
任教學校類別:
? 幼稚園
? 小學
? 中學
? 特殊學校
任教學校性質:
? 官立
? 津貼
? 私立
? 直資
? 其他
現時校內工作崗位:
? 校長
? 副校長/主任
? 教師
? 其他
專業訓練情況:
? 從未修讀師訓課程
? 正在修讀師訓課程
? 已修畢師訓課程
參與教育專業研討/講座情況:
? 極少參與
? 約每年1次
? 約每季1次
? 約每月1次
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