月度星级员工评选办法.docVIP

佛山市南海立胜电力工程有限公司 员工荣誉评定指引 第 PAGE 2页，共 NUMPAGES 2页 员工荣誉评定条例 第一章 总则 第一条 为及时发现、奖励积极工作、表现突出的员工，激励全体员工团结协作，共同向上，与企业共同发展，特制订本条例。 第二条 “以人为本”是立胜的宗旨，公司将会以正向激励为原则，员工的一点一滴的贡献和进步，都会得到公司及时的激励。 第三条 公司每时每刻都在关注努力工作的员工，确保努力工作的员工的辛勤劳动能得到公司的认同、同事的认可，并成为全公司的学习榜样。 第四条 本条例适用于公司全体员工。 第五条 办公室负责监督本条例的贯彻实施。 第二章 奖励 第一条 本公司设立以下奖励办法：全公司通报表扬嘉奖、奖金奖励。两种办法可单奖或并奖。 第二条 公司每月会根据员工受表彰、奖励的情况，在全公司的范围内设立“星级员工”榜，以竖立榜样。员工受表彰、奖励的次数越多，累计的星就越多。相反，如受到处罚，原来获得的星就会酌情扣减。公司每位员工的得星情况都会记录在案，且作为今后员工晋级、加薪、增加福利等方面的有力支持。 第三条 员工有下列表现之一的，给予以下奖励并按每次奖励授予一颗星： 1、团结互助，事迹突出——全公司通报表扬嘉奖； 2、忠于职守、积极负责——全公司通报表扬嘉奖； 3、节约资金，节俭费用，事迹突出——全公司通报表扬嘉奖； 4、维护公司利益，为公司