某集团销售部接待规范及考核制度.docVIP

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  • 2019-05-19 发布于山东
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PAGE 1 集团销售部日常客户接待规范及考核制度 一、日常工作要点 上班时间:8:00-18:00 上班地点:销售中心 每日8:00前回到指定的上班地点,8:20之前做好上班前的各种准备工作(包括工衣、、戴好工作牌、女同事化淡妆、女同事头发及肩并要束发,严禁披头散发及奇形怪状的发型,销售资料的准备等工作),保证良好的精神面貌。 做好迎接客户的准备后,销售人员方可前往销售中心的接待台轮岗。在轮岗的时候,销售人员不能随意离开销售中心处。确实有需要离开的(如上洗手间等),要知会附近同事(其离开时间一般不超过5分钟),否则其接客位置由下一位销售人员自动顶替。 销售人员做好客户入场登记(来电登记)、客户资料、客户来访调查表,方便日后的跟进客户、提供数据统计依据。 除了在来访登记表上面做详细的登记(必须有客户姓名电话 、来访得知途径、销售代表名字存根、A客B客C客D客记录、日期),并且把客户登记表装订好交与销售经理。 6.销售人员在休息日前务必做好客户联系工作,掌握客户情况,妥善安排休息日的客户接待工作。 7.值班人员及时反映销售资料、楼盘包装材料、礼品、户外广告等的数量缺漏、破损情况,及时补充。 8.每周定期召开销售部工作例会(销售总监主持),收集统计销售人员建议、客户意见、销售总监讲述上周销售代表业绩情况、销售代表的表现及其个人的工作情况,当前的签约情况、办证进度、数量、数据统

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