财产保险公司度社会评价工作自评报告.doc

财产保险公司2014年度社会评价工作自评报告 财产保险公司2014年度社会评价工作自评报告 财产保险公司2014年度社会评价工作自评报告:2014-12-20 10:24:27中国人民财产保险股份有限公司**支公司2014年社会评价工作自评报告根据《**县2014年目标任务综合考评办法》和《**县2014年目标任务综合考评实施细则》的文件要求，我司对照社会评价方案认真进行了检查，现将自查情况报告如下： 一、加强作风建设方面（一）认真贯彻落实中央“八项规定”精神和省市委实施办法，坚决制止奢侈浪费。一是根据中央八项规定的内容，认真开展了自查自纠工作。二是加强财务管理，减压“三公”经费开支、规范公务接待。三是严格控制“三公”经费开支，厉行勤俭节约，避免铺张浪费。四是严格涉案款物管理。五是严禁　一是以党的十八大、十八届四中全会精神及习近平总书记关于法治中国建设的论述为学习重点。通过专题辅导、集中培训、宣讲报告会、党组学习中心组等方式，认真学习了十八大、十八届四中全会精神及习近平总书记的重要讲话精神，使员工进一步明确了司法等改革的目标和要求，在今后实践工作中要把思想和行动统一到中央关于全面深化改革重大决策部署上来，合力促进公司工作制度的建设。二是扎实推进“发扬传统、坚定信念、服务为民” 主题教育实践活动，切实开展改进工作作风教育活动和党的群众路线活动，不断增强员工的理想信念、公正意识，树立“公正、廉洁、为民”的社会主义核心价值观。3、落实市中长期人才发展规划及任务分解方案，健全人才工作领导体制和工作机制，每年坚持研究安排人才工作。认真贯彻《**省年轻干部培养选拔计划》、《关于进一步推进干部交流工作的实施意见》、《关于做好向省直机关推荐输送干部工作的实施意见》等干部政策文件，健全领导机构，加强对年轻干部的教育培训，强化实践锻炼，加大年轻后备干部培养选拔力度，选拔年轻员工进入中层领导干部行列，逐年优化我司中层干部队伍年龄结构、知识结构和能力结构。二、优化服务方面（一）加强涉诉信访工作，强化社会管理创新。实行信访登记排查报告制度，指定办公室为处理信访工作的专职部门，对来信来访进行分类登记，每月定期对处理的情况排查通报1次，书面报告给集中处理涉法上访领导小组。建立协调督办制度，对重大涉法上访案件，实行分管经理包案，指定专门部门限期解决，保证工作落到实处。落实责任追究制度，实行责任到人。健全涉法上访大案要案报告制度，对可能引发越级上访的来访和影响重大、涉及群体性的案件及时报告，防止越级上访问题的发生。（二）依法行政和依法办事。强化规范意识，健全完善涵盖队伍建设各项规章制度，通过不断丰富和完善公司管理，各项工作步入制度化、规范化、科学化发展轨道，各种制度也成为公司员工的工作标准和工作要求，起到了规范员工行为、规范公司工作，依法依规办事的作用。三、抓好“四群”教育活动。一是继续深入开展“四群”教育活动，进一步建立健全各项工作机制，并认真抓好落实。二是紧密结合公司实际，积极落实“四群”