论我国公司资本制度改革中债权人利益保护的立法完善-经济法专业论文.docxVIP

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  • 2019-05-26 发布于上海
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论我国公司资本制度改革中债权人利益保护的立法完善-经济法专业论文.docx

学位论文独创性声明本人郑重声明:所呈交的学位论文系本人在导师指导下独立完成的研究成 学位论文独创性声明 本人郑重声明:所呈交的学位论文系本人在导师指导下独立完成的研究成 果。尽我所知,除了文中特别加以标记和致谢的部分外,论文中不包含其他人 已经发表或撰写过的研究成果,也不包含本人为获得任何教育机构的学位或学 历而使用过的材料。与我一同工作的同事对本研究所做的任何贡献均己在论文 中作了明确的说明并表示谢意。 本人如违反上述声明,愿意承担由此引发的一切责任和后果。 研究生签名:翔嘭殇日期:2幽臼玉£且迎 学位论文使用授权声明 本人在导师指导下所完成的学位论文,学校有权保存其电子和纸制文档, 可以借阅或上网公布本学位论文的全部或部分内容,可以向有关部门或机构送 交并授权其保存、借阅或上网公布本学位论文的全部或部分内容。对于保密论 文,按保密的有关规定和程序处理。 本学位论文属于: 1.保密 ,在年解密后适用于本声明;2,不保密 研究生签名: 导师签名奔荪麴期:纠丕生上盆皇丝旦 万方数据 延边人学硕士学位毕业论文摘要 延边人学硕士学位毕业论文 摘要 公司资本制度是公司法的核心制度,贯穿公司经营管理活动的整个过程。 1993年,我国首部《公司法》设立了严格的法定资本制度,加强政府对经济干 预,维护交易稳定,但是并没有有效的保护公司债权人的利益。随着经济社会 的不断发展,严格的法定资本制度已不适应市场经济的发展,限制了商事活动 的开展,禁锢了社会资本的优化配置,增加了投资者创业的负担,限制了市场 经济的活力,原有的公司债权人保护功能也逐渐被架空。因此,2005年和2013 年,我国先后两次修改了《公司法》,彻底取消了公司资本最低限额、将实缴 登记制度改为认缴登记制度、取消了验资制度等。 《公司法》的修改简化了公 司设立程序,降低了投资公司的准入门槛,是广大投资者们的福音,同时也带 来了公司债权人保护问题。本文撰写在公司资本改革过程中,以公司债权人的 保护为立足点,以平衡股东与债权人之间利益为目标,通过比较研究法、历史 分析法、逻辑推理法等法学研究方法,详细分析了我国现行公司资本法律制度 中存在的问题,提出了我国公司资本制改革中的债权人权利保护的立法完善。 本文一共分为五章进行论述: 第一章是绪论,具体介绍了选题的目的及意义、国内外研究现状及研究方 法。 第二章是对公司债权人利益保护的概述,具体介绍了公司债权人概念及范 围、域外公司债权入保护制度考察。公司债权人是与公司公司发生债权债务关 系的主体,公司债权人保护问题不仅是公司治理的问题,还涉及到社会经济制 度的稳定与国民经济的平衡发展,进而对全社会的和谐稳定也起到了至关重要 的作用。因此,不仅《公司法》中设置了较多公司债权人保护条例,在配套的 法律体系中也日渐增加对公司债权人保护问题的关注。然后采用比较研究的方 法介绍了域外公司债权人保护制度的考察的基本内容,并对域外国家的公司债 权人保护制度的特点从五个方面进行了分析。 第三章是对现行公司资本制度下债权人保护的立法现状及存在问题的论 述,主要包括公司资产充足保障措施不足,公司法人人格否认制度不完善,董 事、监事以及高级管理人员的勤勉忠实义务不健全,公司信息披露不透明,配 套设施制度不健全,程序性保障制度缺位等问题,试图寻找出存在问题的根 源。 第四章是对我国公司资本改革中债权人保护机制及保护措施的完善,笔者 试图针对第三章提出的问题探索对应的解决路径,改革登记管理制度,强化信 息披露制度,完善社会信用体系,强化董事、监事以及高级管理人员的民事责 万方数据 延边大学硕上学位毕业论文任制度,引入债权人参与公司治理制度,扩大公司法人人格否认制度的适用范 延边大学硕上学位毕业论文 任制度,引入债权人参与公司治理制度,扩大公司法人人格否认制度的适用范 围,进而针对路径选择的不同提出立法建议。 第五章是结论,总结全文核心内容,提出完善我国公司债权人保护的主要 措施,必须要进一步明确信息披露的查询流程,提高制度执行可操作性,建立 完善的信用体系,明确董事、监事、高级管理人员的义务,让债权人参加公司 治理活动,引进“衡平居次原则”,完善公司法人人格否认制度,为经济可持 续发展提供有力保障。 关键词:公司资本;债权人;权利保护;信息披露;认缴资本制 万方数据 延边人学硕士学位毕、Ik论文Abstract 延边人学硕士学位毕、Ik论文 Abstract The corporate capital system is central system of corporation law throughout the process of operation management of corporations.In 1 993,Chinas first”Cor

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