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遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问 s? yingle? com 有关工龄工资调整的通知 作为劳动者来说，在寻找工作的时候最关心的还是用人单位开岀的工 资条件和福利。而很多企业对工资设定的标准每年都会调整，一般工 资调整是都会出具有关工龄工资调整的通知下发给员工。具体通知内 容，企业可以参照下文的范文来写。对于即将退休的老员工对工龄的 计算方法可以参照下文。 关于调整工龄工资的通知 为体现职工劳动贡献和年功差别，更好地发挥工龄工资的激励作用, 经公司领导商议决定，自2017年7月1日起调整工龄工资计发办法 和标准，现将有关事宜通知如下 一、调整工龄工资计发办法 工龄工资计发办法调整为按连续工龄分段、分标准的计发办法。 二、调整工龄工资标准 连续工龄1?5年，工龄工资标准调整为每年3元；连续工龄6?10 年，工龄工资标准调整为每年5元；连续工龄11年及以上，工龄工 资标准调整为每年10元。 ■ ＞有关要求 1.本次调整工龄工资标准的人员范围，仅限于现实行工龄工资的企业 职工，各单位不得随意扩大实行范围和提高标准。 2?工龄工资于每年一月一日起统一调整标准，平时不做变动。 3?员工离职后又复职，原工龄取消，按照新入职时间重新计算工龄。 4?员工当月连续请假超过12天，取消当月工龄工资。 四、具体操作与办理 调整职工工龄工资的办理，由各单位将本单位职工的进厂时间进行汇 总并以书面形式于2017年7月10日前报送行政事务部。由行政事务 部进行审核。 **************有卩艮公司 一一年一一月一一日 工龄怎么计算？ 一、 对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的，其最 后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人 后的工作时间可合并计算为连续工龄。在当地实行养老保险社会统筹 前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限;在当地实行养老保险 社会统筹后的临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳养老保险费，计 算缴费年限，没有缴纳养老保险费的，不能计算视同缴费年限或缴费 年限。 二、 经组织部门或镇（乡、公社）党委正式批准的村组织书记、村主任 （大队长）、村（大队）主办会计的三种职务，且在村（大队）任职期间享 受固定生活费或定额补贴的人员，被企业录用为职工的，其最后一次 在上述岗位上工作的时间（包括由组织安排在上述三种职务上连续工 作的时间），可以和成为企业职工后的工作时间合并计算为缴费年限。 其中缴费年限的最早起始时间为1958年成立人民公社开始，以前 的不再连续计算，1986年10月后在上述岗位工作的吋间，必须按规 定补缴基本养老保险费。（从1999年2月起执行）根据局长办公会议 精神，对办理代理挂靠手续的上述三种职务人员，其缴费年限也可参 照执行。 三、 对已在市属国有、集体、划归企业工作的固定工、合同制职工中 曾任过民办教师、合同制教师、顶编代课教师;乡村保健医生、赤脚 医生（不含乡村保健员）；参加社会主义教育的队员，被录用为职工后, 其最后一次在上述岗位上工作的时间可与最后一次进本企业的时间 合并计算为连续工龄。（从1994年1月1日起执行）目前，凡参加城 镇社会保险的上述人员，其任民办教师等工作时间均可计算为缴费年 限，1986年10月后在上述岗位工作的时间，必须按规定补缴基本养 老保险费。 四、 军龄可以计算为缴费年限，在1986年10月后的军龄可视同缴费 年限，不用补缴养老保险费，由于历史原因，我市军龄计算为工龄从 93年5月起实施，在93年5月前已办理退休手续人员有军龄的，不 再重新计算。军人转入企业后非经组织调动而自动离职的，离职后乂 到其他企业工作的，因为在其第一次转入企业以后已经是一个职工， 根据《劳动保险条例实施细则》第三十九条“本企业工龄应以工人职 工员在本企业连续工作之日算起”的规定，其本金业工龄同样应从再 次转入企业之日算起，原来的军龄不能计算为连续工龄。 五、在“文革”期间随父母下放农村的子女，参加工作的时间和连续 工龄，从年满十六周岁参加劳动或初中、高中毕业参加劳动之日起计 算。 六、一九六二年至“文革”期间由国家统一组织下乡插队知青，参加 工作后，其在农村参加劳动的时间，可以与参加工作后的时间合并计 算为连续工龄。其参加工作时间，从下乡插队之日起算，返城后等待 分配工作的时间，不计算为工龄。 很多企业，每年都会对员工的表现进行考核，然后通过下发“有关工 龄工资调整的通知”来调整员工工资。员工通过通知就可以知道自己 未来的工资调升幅度。而对应一些企业的老员工，可能对工龄不是特 别清楚怎么计算。工龄的计算方法，大家可以参考上文做个了解。 口 头 遗 嘱 公 证 如 s. yingle. w/xz/632793. ?三 门 县 s. yingle? w/xz/63279