露天矿安全隐患检查标准1.docVIP

PAGE PAGE 17 安全基础管理考核标准 项目 检查内容及标准 考核办法 一、安全管理 健立健全安全质量标准化管理体系： 1.设置安全管理机构；有分管安全质量标准化负责人； 2.配备采矿、边坡、设备、防排水、测量等专业技术人员； 3安监人员取得安全资格证书。 一项不合格罚款200 一项不合格罚款200 安全管理制度：1.安全生产责任制度；2.安全会议制度；3.安全目标管理制度；4.安全投入保障制度；5.安全质量标准化管理制度；6.安全教育与培训制度；7.事故隐患排查与整改制度；8.安全监督检查制度；9.安全技术审批制度；10.矿用设备器材使用管理制度；11.矿井主要灾害预防制度；12.事矿应急救援制度；13.安全与经济利益挂钩制度；14.安全举报制度；15.管理人员下坑及带班制度；15.安全操作管理制度；16.企业认为需要制定的其他制度。 安全责任制：建立各级管理人员安全生产责任制、职能部门的业务保安责任制。 资料管理：1.安全生产法律、法规、技术规范及有关文件齐全并及时更新；2.安全规程、操作规程、作业规程等资料齐全；3.安全生产资质证书；4.隐患排查，治理台帐；5.安全检查记录；6.“三违”人员处罚台帐；7. 安全质量标准化检查考核记录；8.安全办公会议记录；9.事故处理记录。 对各级管理人员深入现场作出规定，中层正职每月不少于12次，分管安全、生产等业务领导每月不少于16次。 1.有领导干部下坑、带班制度； 2.每班有一名经理以上领导下坑带班，并有入坑线路和问题处理记录； 3.每个班至少有一名副队长以上干部现场跟班，与工人同上同下； 4.值班班人员24小时在矿协调安全生产。 1.有检查管理制度； 2.每检查的位置和线路，并有详细的记录； 3.检查出的问题实行闭环管理。 安全投入计划及实施：1.有专人负责安全投入计划及实施的管理工作；2.有年度投入计划和月度完成情况总结；3.有安全投入计划完成情况的日常检查和考核；4.建立季度安全投入报表和说明，并及时上报。 二、安全措施 1.有专人负责安全培训的管理工作； 2.有完善的职工安全培训分类档案，按规定要求编制年度安全培训计划，按计划对从业人员进行培训和复训； 3.煤矿主要负责人取得安全生产资格证书； 4.安全生产管理人员取得安全资格证书，特种作业人员取得操作资格证； 5.新上岗人员必须经培训合格持证上岗； 6.定期对培训工作进行检查、总结和考核。 三、应急救援管理 1.建立完善应急救援体系和预案（综合预案、专项预案和现场处置程序）； 2.定期开展预案的演练、评价和修订工作； 3.建立应急救援队伍，并进行有针对性的演练和训练；人员、装备和应急物质符合规定； 4.编制年度灾害预防和处理计划。 四、安全隐患排查 1.先期进行排查处理整改安全隐患，每月开展一次安全隐患排查治理工作，并闭环管理； 2.重大隐患及时上报，并跟踪落实整改； 3.重大危险源登记建档； 4.重大危险源有监控方案并落实。 五、生产技术管理 有专门生产技术管理部门，配备采矿设计、边坡等专业人员； 合理组织生产，按照规定的定编、定员、定额组织生产。 设立设备管理部门，配备机电技术人员；有年度工作计划和上年度工作总结；禁止使用国家明令淘汰的机电设备；大型设备技术档案实行专人管理，做到一台一档，内容齐全。 招用职工（包括招用农民工），必须按规定到当地劳动保障部办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同，特殊种持证上岗。 六、安全信息管理 1.调度人员24小时值班，并保证信息畅通；2.生产、安全信息调度记录详细，数据准确；3.突发事件和安全生产事故按规定及时上报；4及时上报各类年报、季报、月报和日常要求汇报的工作；5.调度人员定期下现场熟悉现场情况，记录完善考核到位。 七、党群安全管理 1.建立党管安全责任体系；2.建立安全网员、青年岗员组织机构及管理理制度；3.建立安全宣传保障体系，开展安全宣传教育；4.检查、督促、指导矿基层党群组织开展安全活动。 八、职业健康 1.管理体系：①设立机构、有专人负责；②建立职业病管理制度；③建立职业病年度防治计划；④定期检查劳动保护情况；2.职业病检查：①定期进行职业病排查、监控；②建立职业病危害人员档案，新工人上岗前体检档案；③宣传职业病防治知识。 穿孔工程安全考核标准 项目 检查内容及标准 考核办法 一、综合技术管理 1.穿孔必须有设计并按穿孔设计穿孔。 一项不合格罚款200 2必须按穿孔设计布孔，并撇下标记。 3穿孔设备操作人员必须持证上岗。 4有规范、完善、准确的钻孔验收资料。 5钻利用率： 大钻孔（孔径200mm以上）的钻孔利用率达93%以上，钻孔（孔径200mm以下）的钻孔利用率达88%以上 二、穿孔规格管理 1.孔深： 钻孔的实测深度，应与设计规定的钻