岗位管理体系
慧朴企业管理咨询 (上海)有限公司
岗位管理体系
目录
• 岗位管理体系内容介绍
• 组织设计
• 工作分析的方法和工具
• 岗位说明书的编制
• 岗位管理制度
2018-1-2
岗位管理体系
岗位管理体系主要工作内容和工作成果
组织设计和
岗位描述 岗位管理相关制度
工作分析
l 组织设计 l 岗位优化设计 l 岗位任职资格管理
ü 组织战略分析 ü 岗位设置原则 ü 任职资格评价
ü 组织未来演变 ü 岗位优化方向 l 职业发展通道管理
ü 组织结构图和部门 l 岗位说明书 ü 职业发展通道设计
职责 ü 岗位设置 目的 ü 员工职业生涯规划
ü 管理关系和模式 ü 岗位工作内容 l 岗位变动管理
l 工作分析 ü 主要衡量指标 ü 岗位轮换管理
l 岗位工作内容 ü 岗位主要权力和责 ü 内部竞聘上岗
l 岗位责任和权力 任 ü 岗位离职管理
l 岗位任职资格 ü 岗位任职资格 ü 富余人员安置管理
2018-1-2
岗位管理体系
目录
• 岗位管理体系内容介绍
• 组织设计
• 工作分析的方法和工具
• 岗位说明书的编制
• 岗位管理制度
2018-1-2
岗位管理体系
企业战略和价值定位
最佳产品 最佳成本 最佳客户服务
产品领先 运营优势 密切的客户联系
以最佳产品功能或式样领 以低成本低价格
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