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物业公司绩效考核方案
考核的目的是什么大家是否清楚,每一家公司在对其 员工管理方面都比较重视,目的与考核管理是一致的,下面是 企业管理网为大家整理的物业公司考核方案,仅供参阅。 1.0目的 为加强公司内部管理,激励员工的工作积极性,使公司的各项规章制度得到贯彻执行,制定本办法。 2.0适用范围 公司全体员工。 3.0原则 3.1制度面前,人人平等。 3.2坚持“四不讲”,不讲条件,不讲情面,不讲照顾,不讲客观,奖罚分明,逗硬考核。 3.3物业管理经理行使对物业管理人员的考核权,对公司负责,公司对物业管理经理考核,
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