职业生涯开发与管理培训教材.ppt

社明之言 供您参考 布置工作说标准 关心下级问过程 批评帮助说事实 表扬鼓励说人品 社明之言 供您参考 职业生涯明言：快速进步有方法 实施工作求效果 总结工作说流程 交接工作讲道德 回忆工作说感受 社明之言 供您参考 职业生涯明言：机会的特征 机会常常会伪装成困难、失败来敲门，引起的生理感受是心里不舒服。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：职涯路上无空白 在职业生涯发展的道路上 没有任何空白点 每一种环境每一项工作都是锻炼 每一个困难每一次失败都是机会 社明之言 供您参考 职业生涯明言：能力用错 许多事情没有做成，不是由于我们没有能力，而是将能力用错了地方。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：推卸责任是放弃成功 当一件事没有干成时，总是能为推卸责任找到理由。理由找得越多，就离发现客观规律越远。谁将责任推卸得干干净净，谁就与成功绝缘了。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：人生成功何处开始 人生成功从职业生涯发展开始 职业生涯发展从做好本职工作开始 做好本职工作从对结果负责开始 对结果负责从找自己的错开始 社明之言 供您参考 职业生涯明言：上级的优点与缺点 年轻人千万不要把主要精力放在帮助上级改正缺点错误上。用同样的时间和精力，从上级身上学到的优点，能多于帮上级改正的缺点。 * * * 社明之言 供您参考 职业生涯明言：行动就有未来 职业生涯开发与管理 只要开始 永远不晚 只要进步 总有空间 社明之言 供您参考 企业的事 结果好才算好 在结果好的基础上找感觉好 家里的事 感觉好就是好 在感觉好的基础上找结果好 职业生涯明言：感觉与结果 职业生涯明言：区分工作与情感 工作上的事用理智决策 情感上的事让感觉作主 社明之言 供您参考 社明之言 供您参考 工作结果好 用不着讨老板的好 工作结果不好 也讨不到老板的好 职业生涯明言：结果与讨好 社明之言 供您参考 职业生涯明言：职业生涯之路 职业生涯是一条险象环生 但同时也充满了机遇的道路 社明之言 供您参考 职业生涯明言：努力与收入的时差 你现在的收入 是前些年努力的结果 你今天的努力程度 将决定几年后的收入 社明之言 供您参考 职业生涯明言：最好的工作 职业生涯早期 对自己锻炼最大的是最好的工作 职业生涯中期 收入最多的是最好的工作 职业生涯后期 实现人生价值最大的是最好的工作 社明之言 供您参考 职业生涯明言：内外职业生涯特征 外职业生涯通常由别人决定、给予、认可，也容易被别人否定、收回或剥夺。 内职业生涯主要靠自己的不断探索而获得，不随外职业生涯的获得而自动具备，也不由于外职业生涯的失去而自动丧失。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：第一份工作 永远不会没有工作,寻找工作也是工作，而且自己学习当老板。 永远不会没有收入，经验教训都是收入，而且自己决定发多少。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：为自己打工 在职业生涯发展的进程中，什么时候你的工作热情和努力程度不为工资待遇不高、不为别人评价不公而减少，从那时起你就开始为自己打工了！ 社明之言 供您参考 职业生涯明言：挑战极限 在职业生涯中，如果没有几次把体力、智力、心力用到极限是难以成功的。精疲力竭、头疼欲裂、心力交瘁都是挑战自己的极限。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：喜欢正在干的工作 在职业生涯初期我们最应该做的事，不是努力寻找自己喜欢干的工作，而是要努力喜欢自己正在干的工作。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：做好本职工作 在职业生涯初期，我们做的往往是自己不喜欢而且更不想从事一生的工作。 要分清：喜欢不喜欢这份工作是一件事, 应该不应该做好这份工作、 是否有能力做好这份工作是另 一件事。 切 记：职业生涯发展 是从做好本职工作开始的。 社明之言 供您参考 职业生涯明言：能力与资格 当你还没有能力做好一件工作时 没有资格说不喜欢 社明之言 供您参考 职业生涯明言：就差一点点 成功的人和不成功的人就差一点点 成功的人可以无数次修改方 法 但绝不轻易放弃目标 不成功的人总是改变目标 却从不改变方法 在