专业的招聘.pdfVIP

中国人力资源开发网（简称:中人网 ） 专业的招聘及选才技巧 中国人力资源开发网（简称:中人网 ） 课程内容 招聘如何给企业带来竞争优势 招聘流程图 招聘渠道分析内部招聘及外部招聘 招聘成本预算及分析 招聘中HR与部门经理的具体分工 招聘中常见误区及避免方法 选才如何给公司带来竞争优势 面试过程中HR和部门经理的分工 面试的三种类型介绍 面试流程及每个流程的注意事项 半结构化面试主要技巧及实践 面试过程中常见10大误区及避免方法 心理测评 取证 中国人力资源开发网（简称:中人网 ） 新世纪的竞争 ★无法逃脱的挑战 竞争对手进步,客户越来越成熟 ★范围更广的专业技能要求 适应变化,同时要博而深 ★更复杂/大量工作要求 卖“解决方案” 比卖“产品”有更大的责任 ★不学习难以生存 不掌握新知识的人将成为文盲 中国人力资源开发网（简称:中人网 ） 竞争优势的定义 为了成功，一个组织必须获得和维持某种对其竞争者的优 势，也就是说，一个公司必须形成一种竞争优