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热烈欢迎华北区各位伙伴技术经理
参加县级公立医院成本核算培训;成 本 核 算 管 理;县级公立医院
成本核算系统实施
几个关键问题;一、熟悉合同内容,划清交付边界
二、熟知产品功能,确定交付方案
三、了解医院信息化现状,清楚相关合作厂商
四、了解医院部门分工,依赖客户支持、必要的相互谅解
五、列出需要客户先行准备的工作,督促、指导完成
六、配合销售做商务,相互配合化解难题,顺利验收离场
七、医院内部信息化技术人才大发掘培养,减少维护、通报新需求
;一、熟悉合同内容,划清交付边界
《合同》反复研读
《成本核算解决方案》培训;二、熟知产品功能,确定交付方案
《U8 R10卫生专版产品》培训;三、了解医院信息化现状,清楚合作厂商
后面几张PPT作介绍;HIS;数字化医院的信息系统组成;集团管理
;基于战略规划的运营管理解决方案;医院系统间关系;HRP-医院综合运营管理信息系统;四、了解医院部门分工,依赖客户支持和必要时的谅解
科室设置与分工
一把手重视与领导小组实体化,有具体总协调人
财务科、人事科、设备科、材料科、总务科、信息科
HIS系统承建厂商与承担运维的具体人员
;信息化建设关键要素;;医院领导层执政能力的核心体现为: 资源的分配、绩效的考核和薪酬体系。
实施成本核算有利于决策者了解医院人力、物力、财力资源的配置状况,根
据经营效能调整资源的分配,使有限的资源获得更好的生产力;实施成本核
算有利于对各利润中心和成本中心的考核管理;实施成本核算有利于建立合
理和有效激励的薪酬体系。;通过医院成本核算系统的实施,使医院决策者由过去追求收入增长和扩大医
院固定资产规模为主,转变为以提高医院收益,合理利用卫生资源,增强医
院综合竞争力为目标。医院通过卫生资源的优化配置,改变了传统的收入增
长模式,显著提高了医院综合效益。;项目实施流程;项目成功的秘诀;项目实施成果;实施成本核算的前期准备工作;一、设置成本核算人员及培训
二、对医院财产物资进行全面清查
三、对医院成本核算所需软件和硬件进行升级和配置
四、建立完整的财务核算和成本核算账套;一、设置成本核算人员及培训;2、培训医院成本核算相关知识; 二、对医院财产物资进行全面清查;(1)应收在院病人医医疗款、应收医疗款、其他应收款的清查
(2)短期借款、长期借款的清查
(3)预收医疗款的清查
(4)应付账款、其他应付款的清查; 3.财产物资的清查;有图纸的按图纸计算面积
没有图纸的需要人工测量
并按成本核算单元计算出面积,公摊面积按科室实际面积占房屋总面积的比例分摊;专用设备和其他设备的清查:;对由于固定资产单位价值不符合新制度标准需要转入“库存物资-低值易耗品”的资产制定清册;
报财政资产管理部门经批准后,按照制度规定进行相应账务处理。;三、对医院成本核算所需软件和硬件进行升级和配置;适用于:较大型医院,医院管理规范,软、硬件较完善;适用于:规模不大的一般医院,在进行医院系统改造;第七章 科室成本分摊;一、科室成本分摊的概念;(二)科室成本分摊的内容;二、成本费用的三级分摊;2.按占用面积分摊;二级分摊:医疗辅助类科室的成本分摊;对洗涤、保洁、维修等内部服务,按提供服务的科室、接受服务的核算单元、服务日期、服务项目等进行明细统计。;2.计算公式;(2)门诊医辅,住院医辅
分摊方法:按照临床科室 床/工作日数量分摊(以住院医辅为例)
计算公式:
;(3)没有工作量的医辅科室
分摊方法:按照医技科室、直接医疗科室的人数向下分摊。
计算公式:
;三级分摊:医疗技术类科室的成本分摊;全部分摊后,满足如下平衡关系:;三、诊次和床日成本的计算;4.全院平均诊次成本 ;6.全院平均实际占用床日成本 ; 谢 谢!;第八章 成本核算报表体系;一、成本报表体系;二、成本报表的作用;三、成本报表的意义;四、成本报表的编制依据及要求;;五、成本报表的分类和内容;六、成本报表的填列;第九章 医院成本核算分析;一、医院成本分析的意义;二、医院成本分析方法的应用;成本分析方法:;1.按照分析的目的和要求不同分类;项目;(2)局部分析;各项医疗收入比重变化 ;(3)专题分析;某大型设备专题分析;建 议:;在单项指标分析的基础上,将各指标形成一套完整体系,强化对医院经济运行的整体性分析,以掌握医院整体成本状况和效益。
同时要针对医院管理中存在的薄弱环节开展专题分析 。
如对医院绩效的分析、专项成本效益分析(包括新开展项目成本效益分析、单台大型设备成本效益分析等)、收入增长点分析、设备购置可行性分析、内部制度成本效益分析等。
在分析中注意把握点和面的关系,找出差距、揭示矛盾,避免分析的片面性。;XX内科;2.按照指标的比较方法分类;①比预算:是以实际指标与预算指标比较,借以考核预算完成程度,
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