彰化员林镇静修国民小学教师聘约96学起用.docVIP

台中市外埔區外埔國民小學教師聘約（草案） 101年月 日修訂 第一條、台中市外埔區外埔國民小學暨幼兒園（以下簡稱本校）為辦理本校教師聘約事宜，依教師法第27條第2款及教師法施行細則第24條第1項之規定辦理本校聘約事宜。 第二條、依據台中市高級中等以下學校教師聘約準則，為維護學生學習之權益、提昇教育品質、保障教師專業自主權、配合學校校務運作，訂定本校教師聘約。 第三條、教師應恪遵教師法、教育人員任用條例等有關服務法令，敦品勵行、熱忱服務、發揮專業與敬業之精神，善盡優良師表之職責。 第四條、教師受聘時，得請求學校發給教師相關法令及已通過施行之學校章則。 第五條、教師之續聘，學校應於每年6月10日前召集教師評審委員會議決之並於做成決議後20日內，以書面通知教師相關決議結果或發聘。 教師聘約之起訖日期應依下列規定配合學年度訂之。初聘為1年，續聘第1次為1年，以後續聘每次為2年，長期聘任，聘期最長為6年。 一、初聘以實際到職日為起聘日，聘期至當學年度7月31日止。 二、續聘及長期聘任之起聘日期為當年8月1日。 第六條、教師接到聘書後應於10日內將應聘書回執送交學校。逾期仍未應聘者，學校應依教師所留之住居所所在地通知教師，經通知逾十日仍未應聘者視同不接受聘書。 學校初聘教師時，應隨附教師權利義務之相