- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
本文档来自酷兔英语文档中心
作文部分
四、六级改革后,作文是惟一不会也不可能改动的部分,其出题方式会基本沿袭以往稳健、成熟的出题风格。本文中
,笔者将给大家讲述作文应试的战略性理论以及得分技巧即战术操作。
博弈
写作考试就好像一次博弈。在写作考试中,考生是真正拥有最多信息的人,考官仅仅只能被动地接受你所给的信息
。所以,作文中遣词造句时请切记两点:一、不会说的处理;二、经典句的应用
得分技巧分析
四、六级作文
在准备和对策上基本一致,因为两者评分标准基本一致(除了字数上的差距:四级120词、六级150词)。英语考试的作
文大多可分为:1、正反论证;2、原因现象描述类;3、图表;4、名言谚语。所谓的书信作文,无非就是在这四类的
基础上,套用信件的格式而已。
作文得分技巧总结:
1、 卷面整洁,书写清楚
2、 构思简单,少犯错误
3、 中心突出,层次分明
4、 固定经典,名言注目
5、 重在变化,宁简勿滥
下面就对以上5点在应试作文中的应用展开具体说明:
第一、 卷面整洁,书写清楚。 由于写作属于主观题型,故考官将依据主观印象进行评判。卷面的好坏将在第一时间
冲击考官对你作文的印象。所以,建议各位考生先想清楚后动笔,减少涂改几率,让考官能清楚无误地看清你答卷的
内容。另外,新的四、六级考
试中会有部分考区的试卷被扫描至电脑,这些考区的考官将会在电脑前批阅作文,因此考生们最好使用黑色水笔做答
,以保证扫描效果。
写作的格式有两种:齐头式(full block form)和缩进式(indented
form)。采用齐头式,要求所有段落的首行都在左边顶格,段落中间空行。缩进式要求每段首行缩进4~5个字母。
第二、 构思简单,少犯错误。 请大家一定记住,作文只在考核他们的语言表达能力。避免犯错误。
(思维。标点,时态一致,单复数,结构。6分原则。写完后的检查)
第三、 中心突出,层次分明。
从近几年的四级考试作文看来,尽管实用性提高了,但行文大多可以套用中心句
后接分支观点。这种表达,中心突出,层次分明,同时也节省了考生构思结构的麻烦。衔接词是文章逻辑关系的体现
besides, moreover,furthermore
Page 1/8
以下为2006年6月新四级作文题及其范文。划线部分与斜体部分则体现了第三点所讲的全部内容。提纲如下:
1、有些大学允许学生自由选择某些课程的任课老师
2、学生选择老师时所考虑的主要因素是
3、学生自选任课老师的益处及可能产生的问题
optional choices on their teachers.
lecturer plays a
negative orpositive words from others.
第四、 固定经典,名言注目。经典句和名言往往都比较容易引人注目,如果能在文中使用,也比较容易让改卷人为
之一振。为了获得经典的使用效果,建议考生们在平时的写作练习
中注意积累,并且每个话题背下几句。质量良好的句子一般应该用在文章的开头结尾,或每段的开头,这样才能让别
人清楚明白地看到。比如,用于文章开头的句子:
1、 When it comes to ..., peoples opinions differ.
2、 There is a public discussion today about
用于文章结尾的句子:
1、 it is high time that we take measures to ...
3、 all the evidence points to the fact that ...
用于阐释原因的句子:
1、 Some reasons are responsible for this.
3、 Thephenomenon/change in ... mainly results from the fact that ...
4、 One may regard thephenomenon as a sign of ...
第五、 重在变化,宁简勿滥。 作文考试评卷中,大多采用加分原则。难词长句不是加分的必然。关键在于变化,
变化不分难易,只要有变化就行。变化分为,词的变化和句的变化。在用词上,同一文章中相同意义的词要争取不断
地用近意词替换,以显文章用词灵活。(换词和短语)在用句上,不一定要用大的从
您可能关注的文档
- 主导逻辑类型的形成及演化路径-科学学与科学技术管理.PDF
- 义学国小写作教学实施策略.DOC
- 乐龄增能研习高龄性别议题.PPT
- 丽娃夏雨喜迎春-华东师范大学多伦多校友会贺新春.PDF
- 乐学轨范乐器仪物色彩文样硏究-.PDF
- 乌石凹陷烃源岩生烃特征及差异成藏模式-地质科技情报.PDF
- 乙肝防治小英雄带着父母亲和小朋友一起学习肝脏健康和乙肝预防.PDF
- 九江学院临床医学专业概况-九江学院附属医院.DOC
- 习礼仪讲文明职业道德与法律.PDF
- 乡镇天气预报发布单.DOC
- 2024年陕西咸阳亨通电力(集团)有限公司供电服务业务部直聘用工招聘145人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中建四局土木工程有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年四川雅茶贸易有限公司公开招聘和考察聘用人员3人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年中国烟草总公司辽宁省公司公开招聘拟录用人员(166人)笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024江苏连云港中诚物业管理有限公司招聘工作人员1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- [毕节]2025年贵州毕节市引进人才649人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2024年度中国东航技术应用研发中心有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年福建省厦门盐业有限责任公司春季人才招聘1人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年山东省环保发展集团绿能有限公司职业经理人招聘2人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 2024年安徽滁州郊源阳光电力维修工程有限责任公司招聘41人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解 .docx
文档评论(0)