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新进员工职业化训练 MJW * * 认知职场 一、选择正确的职业道路 1、你为什么来这个公司？ 例：一个MBA讲师的故事 　　两类目标 2、实现目标过程中的关键问题 何时实现？分几步去实现？ 榜样是谁？你在多大程度上了解他呢？ 你身边有这种人吗？ 要具备哪些素质？还有其他方面的要求吗？ 以你的能力，还可能取得更高的成就吗？ 3、制订目标的原则： 目标要明确和具体 目标是可衡量的 目标要与行动一致 目标要现实 目标要有时间性 目标要有挑战性 提示：目标要考虑个人情况、所处环境、发展趋势 例：一个在职员工的烦恼 （1）成功原因，他人的评价 （2）个人性格及自身认识 （3）成功能否复制，竞争意识 （4）现有机会与威胁 （5）优势与劣势 （6）补缺与提升 二、用正确的态度对待工作 1、不同的态度不同的影响 生理需求 自我实现需求　　　更主动更努力 2、用正确的态度对待工作 目的：改善工作原动力 　　　提高个人绩效 　　　提高组织绩效 3、成熟的情感 善于与思想或习惯不同的人一起工作 主动地承担与职责相关的责任，并敢于为结果负责 独立地做出判断和决策 能控制自己的情绪 善于接受别人的批评 顾全大局 找到幸福的感觉 常有感恩之情 三、有责任的工作 1、岗位责任与全局责任 掌握重点： 前提是先完成自己的工作 总结经验吸取教训，以求不断的进步 2、什么是全局责任 注重组织的目