推行目视化管理的有益尝试.docVIP

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  • 2019-07-12 发布于北京
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PAGE PAGE 1 推行目视化管理的有益尝试   摘要:目视化管理是利用形象直观、色彩适宜的多种视觉感知信息来组织现场活动,达到提高生产效率为目的一种管理方式。它通过各种视觉信号公开化,尽可能地将各自的工作职责要求和进度情况一目了然,视觉展示,借以推动企业管理的科学化、制度化、明朗化。从2011年国家一流县供电企业创建以来,宜阳县电业局在推行目视化管理方面进行了许多有益的尝试,并取得一定效果,推动了局各项工作的进一步开展。   关键词:目视化管理;意图展示;有益尝试。   中图分类号:C93文献标识码:A文章编号:   一、目视化管理的作用:   1、把抽象的工作用形象直观的形式表现出来,有利于提高工作效率。譬如,作业现场设置安全看板,在召开班前会时,利用工作现场版面,粘贴两票、标准化作业及风险管控指导卡、到位签到卡等,规范控制作业过程及行为,安全监督防线前移,实现“零违章”、“零事故”。   2、公开工作责任、目标任务便于互相监督,发挥激励作用。譬如,在办公楼大厅设置公开栏,表注各位局领导的职位职责,接受职工监督。在局各部门办公室的墙上制作看板,上面列有年度目标、月度计划、重点工作、学习计划等,让办公人员抬头可见,工作了然于胸。   3、美化了工作环境,有利于产生良好的生理心理效应。无论大厅、接待室、荣誉室、办公室设置布局不同,形象各异的看板图例,不仅亮化了工作,而且

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