试验室规章制度岗位职责.docVIP

岗位职责制度 1、试验室的岗位职责 2、试验室主任岗位职责 3、试验检测技术负责人岗位职责 4、试验质量负责人岗位职责 5、试验人员岗位职责 1、试验室主任岗位职责 1、在项目总工程师领导下，根据施工组织设计和质量计划，编制本项目试验工作计划。 2、负责检查、鉴定工程项目使用的材料是否合乎规范和设计要求。 3、负责做好各类原材料试验、过程检验、各种混合料配合比的设计，及时提供试验报告。 4、按照贯标要求检查、指导试验人员工作，配合其他部门工作。 5、对本室不能进行的试验项目，经有关领导批准后，负责联系具备试验条件的单位进行试验并及时提供试验报告。 6、认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全，对试验室提交的测试结果负责。 7、制定试验仪器、设备的维护保养管理制度及操作规程，做到严格管理、规范操作。 8、建立试验仪器和设备台帐，及时整理并妥善保存试验资料。 9、加强与驻地监理工程师的联系，搞好试验工作。 10、完成领导交办的其他任务。 2、技术负责人岗位职责 1、在试验室主任领导下，全面负责试验室的技术工作. 2、掌握本领域检测技术的发展方向，制定测试技术的发展计划。 3、批准测试大纲、检测实施细则、检测操作过程、非标准设备和检测仪器的暂行校验方法。 4、主持综合性非标准检测系统的鉴定工作. 5、深入各试验检测室，随时了解并解决检测过程中存在的技术问题。 6、组织各类人员的培训、负责各类人员的考核；签发检测报告。 3、质量负责人岗位职责 1、全面负责检测工作质量，定期向试验室主任和技术负责人报告测试工作质量情况. 2、负责质量事故的处理. 3、负责检测质量争议并向试验主任和技术负责人报告结果. 4、制定质量政策及方针. 5、检查各类人员的检测质量、工作质量. 6、负责质量管理手册的贯彻执行。 4、试验人员岗位职责 1、爱岗敬业，工作认真负责、一丝不苟、精益求精，加强学习、努力钻研业务、不断提高业务技能，对本人完成的试验检测及其数据负责。 2、严格按照有关试验规程做好各项试验工作，及时填写试验记录和试验报告，除划改外不得随意涂改试验记录。试验过程中应细心观察，当发现异常现象或试验结果不符合设计要求时应立即向本室负责人报告。试验过程中严禁弄虚作假，更不能编造资料。试验报告须经试验室负责人审核通过后报试验室主任批准再报主管领导。 3、爱护仪器设备，做到试验前后检查维护试验仪器、定期保养并妥善管理好试验仪器，注意计量器具的标定期限，确保仪器的正常运转、量值准确。 4、服从本室负责人的工作安排，在接到试验任务后积极行动，高效准确的完成试验任务，不得拖拉延误。有意见可直接提出或向上一级主管领导反映。 5、在工作中互相团结、互帮互助、互相学习。 6、在试验过程中应注意仪器的运转状况和个人的安全健康，接触有毒物质时应佩戴好个人安全防护用品，注意节约用品，不得浪费。 7、试验记录、报告等要数据准确、填写工整、资料完整、及时上报。应建立台帐并做好整理归档工作。 8、在试验完成后应做好仪器的清洁、安放在固定位置、打扫干净周围场地，带开关的仪器设备要将开关置于关闭状态。 9、试验资料应及时交资料管理员，不得随意外传资料和基础数据。 10、每天下班前，应检查关闭好门、窗、水、电。 各种规章制度 1、试验室管理制度 2、仪器设备管理制度 3、试验资料管理制度 4、安全卫生制度 5、化学试剂管理制度 6、委托试验管理制度 7、试验室废弃物管理措施 8、土工室工作制度 9、集料室管理制度 10、石料室管理制度 11、水泥室管理制度 12、水泥混凝土室管理制度 13、力学室管理制度 14、化学分析室工作制度 15、沥青室管理制度 16、沥青混合料室管理制度 17、标养室管理制度 18、检测室管理制度 19、样品室管理制度 20、仪器设备使用登记管理制度 21、事故的分析报告制度 22、现场检测安全制度 1、试验室管理制度 1.试验室人员必须树立高度的责任心，以创优创效益的思想努力钻研业务，不断提高技能水平。试验室主任和主要试验人员必须经过试验检测培训并取得合格证后，才能在指定岗位上工作。 2.试验室人员要严格遵守项目各项规章制度，按时上班。上班时不得擅自离开岗位，有事要履行请假手续。 3.试验室人员必须通力合作，互帮互助，在有限的时间内高效的完成任务。 4.试验室人员必须服从本室负责人的工作安排，接到任务后要积极行动，不得消极抵抗。 5.试验室人员工作当中要注意安全，接触有毒害作用的物质时必须佩戴好个人防护用品。 6.试验仪器分类布设以方便使用，定期保养维修。主要仪器应及时作好故障维修记录。 7.试验人员必须严格按照试验规程进行检测，不得盲目操作，对造成仪器损坏要酌情处理。 8.与试验无关人员不得进入试验室内。 9.试验人员不得