内部管理体系改进方向.ppt

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2019-07-16 发布于湖北
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高山农业内部管理体系改进方向（请叶总批示）;公司要引入竞争机制员工会主动学习，提高自身素质，迎接挑战;是否愿意在本公司长期工作;上级经常或偶尔向他的上级请示才批复下级;员工期望建设什么样的企业文化？;员工期望建设什么样的企业文化？;员工期望建设什么样的企业文化？;倡导新的企业核心理念;公司标语;公司匾文化故事;公司匾文化故事;公司匾文化故事;（一）使命/抱负;（一）人员考核 /培养;（一）薪酬及其它激励;公司业绩理念改进方向;高山农业与优秀企业相比，主要差异表现在以下方面：