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支部班子不严不实原因剖析 下面是聘才小编为大家整理的支部班子不严不实原因 剖析，快来参考一下吧！！ 按照《关于开展“为官不实”问题专项整治工作方案》 要求，结合区委工作的实际，认真安排，精心部署，紧紧 围绕方案具体内容，对照自身平时中的思想动态和及思想认 识、服务态度等方面存在的问题, 识、服务态度等方面存在的问题, 进行了检查和自我检查。 认真查找了问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便 更好的开展工作。 （一）谋事要实方面存在的问题 1.把业务落实在表面，主要表现为具体的工作中有穿 新鞋走老路的现象。 ?在工作管理中遵循老办法、老规矩，主要表现为没有 结合当前工作发展的规律办事，制定的工作方案有时不适 （二）创业要实方面存在的问题 1?不愿主动承担重担，主要表现为在工作改革方面没 有主动向领导提出承担改革的重担。 ?领导班子工作中交与科室完成的工作较多，主要表现 为没有主动分担工作，而是多为监督检查。 （三）做人要实方面存在的问题 1?缺少与同志沟通交流，主要表现为不常了解同事的生 活工作情况，不及时了解他们工作中遇到的问题。 ?工作中吃苦耐劳精神不够，主要变现为钉子精神欠缺, 作风建设新成效不够显著。 （一） 谋事要实方面的问题原因。 政治学习不够，理论功底浅薄，联系实际不够，对理论 知识的理解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用，没有做 到真正用马克思列宁主义的立场、观