培训机构中心入职登记表.docVIP

办学理念:助 每 一 个 孩 子 走 向 优 秀 华夏教育——中小学生个性化课外辅导专家 二0一三年 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 2 页 员工入职登记表 应聘职位（岗位） 填表时间 年 月 日 姓 名 性 别 政治面貌 照片 出生年月 年 月 籍 贯 民族 学历 毕业院校 身高 Cm 健康状况 婚姻状况 现住址 手机 号码 固定电话 身份证号码 电子邮箱 外语 语种及水平 计算机水平 工作经历 起止年月 工作单位 工作内容 职务 证明人及电话 直系亲属 称谓 姓名 出生年月 政治面貌 工作单位、职务 联系电话 本人承诺：上述表格中所填写的内容真实、完整。录用后如发现填写信息虚假行为，本人同意解除劳动合同。 签名： 年 月 日 用人部门（单位）意见： 人事部（办公室）意见： 公司领导审批： 华夏教育培训中心新员工须知 一、新员工入职上交材料 1．身份证、毕业证、资格证复印件各一份； 2．体检报告原件； 3．蓝底小一寸照片两张（一张贴《员工入职职登记表》、一张贴工作证）。 二、新员工办理入职程序： 1．新员工用黑色签字笔填写《员工入职登记表》； 2．人事部完成《员工入职登记表》的签名确认流程； 3．新员工录指纹； 4．新员工到行政办财务处签领办公用品； 5．新员工到用人部门正式报到。 三、上班时间：每月单休，工作时间和休息时间由该部门主管安排。 四、新员工录入指纹后在上下班必须严格遵守打卡制度，违者按相关制度进行处罚。 五、新员工在上班期间必须佩带工作证，违者每次处罚5元。 六、新员工必须严格服从上级的工作安排，上班期间不得擅自离开岗位，如有特许情况，可向上级申请并批准，未经批准按擅自离岗处理。 七、新员工试用期为1-3个月（视员工的工作表现），试用期过后签订劳动合同。凡在试用期内辞职的需提前半个月提交书面辞职申请报告，在试用期过后辞职的需提前一个月提交书面辞职申请报告。 新员工确认签名：