人力资源管理清单.docVIP

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人力资源管理清单 招聘类: 公司组织架构及各部门职责 公司各部门、岗位的工作标准、流程 公司各部门的操作说明,管理手册等 岗位说明书 招聘流程(初试、复试、终试面试官及其对应决策权等) 年度人力需求预算 年度招聘计划及预算 人力申请表(又称为:员工需求表) 招聘渠道一览表(渠道名称、联系人、联系办法、有效度等) 招聘手册(说明公司的用人要求,招聘时可以问的问题,选人的技巧等) 内部举荐制度 招聘广告模版(网站/报纸广告、街招、内部公告等) 职位申请表 面试评估表 背景调查表 招聘进度表 岗位空缺表 月度招聘情况总结 季度性招聘分析报告 全年招聘总结 招聘指引手册 人事管理类: 录用审批表 录用通知书(给新入职员工的) 员工档案袋及档案文件清单 员工证件、文件签收条 入职指引(给新入职员工) 入职通知(给相关部门:如总经办/行政部、电脑/网络部、财务部等) 入职安排表(座位、文具、用品、电脑等的检核清单) 员工手册(企业管理规章制度汇编) 劳动合同 劳务合同 劳动合同续约书 劳动用工登记(广州市劳动用工备案花名册、劳动用工备案单位资料登记表) 企业劳动用工情况统计(每季度交统计局的) 劳动用工年审(“劳动保障年审综合情况表”及《社会保险登记证》《招用流动人员申报表》和《人员花名册》) 残疾人就业问题的处理 人事异动表(包括:升降职、调动、加减薪、辞退等) 出差申请表 试用期满通知书(给员工、学长、部门负责人) 转正通知书 劳动合同期满续约意见表 调职通知书 调薪通知书 解雇通知书 任职及薪酬证明 离职及薪酬证明 调档函 员工花名册 排班表 加班申请及审批表 考勤卡 考勤表(员工) 考勤统计表(部门) 人事管理手册 培训类: 员工职业生涯发展规划 培训课程系列 年度培训计划 月度培训安排 培训管理制度 学长/内训师申请表 学长/内训师管理一览表 学长/内训师评估表 学长/内训师任职通知书 部门培训需求调查表 员工培训需求表 外出培训申请表 培训外联一览表 培训建议书 培训通知书 培训签到表 培训课件 员工培训档案 培训前准备清单 培训中跟进表 培训后意见调查问卷 培训后行动计划表 培训服务协议 内训课程培训总结报告 年度性培训总结报告(课程安排、效果评估、费用使用情况等) 继任人才培养计划 继任人才登记表 继任人才培训通知书 继任人才实习安排 继任人才阶段性总结报告 继任人才评估报告 企业知识管理系统 培训手册 薪酬福利类: 职位及薪资等级系列 薪酬调查报告 薪酬情况分析报告 年度薪酬预算 薪酬福利管理制度 工资表(全员) 工资单(个人) 假期申请表 劳动手册 住房公积金办理登记 住房公积金存折发放登记 社会保险办理登记 社保基数申报 社保增减员 住房公积金基数申报 住房公积金增减员 住房公积金个人缴纳比例选择表 女职工生育保险福利办理 工伤保险办理 职工退休管理 医保卡发放登记 员工花名册(劳动保障局) 商业保险合同 商业保险说明 薪酬福利管理手册 绩效考核类: 绩效管理制度 绩效面谈指引 各部门关键业绩指标(KPI指标库) 年度绩效目标/目标分解(分解至部门) 试用期员工自我鉴定表 试用期员工评估表 绩效考核表 绩效评估总控表 绩效评优名额分配表 绩效考核一、二级评核人名单 绩效考核分析总结报告 绩效管理手册 安全保健类: 安全生产管理制度 安全卫生认证 安全规划(危害因素分析、风险评价、危机预警及风险干预) 安全操作说明或指引 应急救援(急救用品及药品箱、医务室) 安全监督 安全教育培训体系 安全文化宣传栏 员工年度体检报告 职业病防范 职业病职工待遇管理 劳保用品、工作服 安保手册 员工关系类: 劳动关系管理 员工活动的组织和协调 建立和推广企业民主管理 加强和保证内外部沟通渠道的畅通无阻 及时接待、处理员工申诉 为员工提供有关福利、法律和心理方面的咨询服务 及时处理各种意外事件 员工激励、奖励和惩罚 员工离职面谈及手续办理 员工关系培训和热点问题调研 各项公司内部及活动后的调查 员工满意度调查活动的组织 员工关系诊断 企业管理审计 企业内刊等企业文化建设 员工关系管理手册

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