- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
教育培训需求调查表
姓名
部门
岗位
年龄
健康状况
1、请问您认为您目前最希望通过培训解决哪一方面的问题
□增加专业知识 □提高综合素质 □提升实际操作能力
2、关于通用技能的培训,您认为哪种师资更有效:
□部门领导 □班组管理人员 □高校教师 □观看培训影音教材/录像 □其他
3、您认为培训频率多久一次比较合适:
□一月 □一季 □半年 □一年 □其他
4、您乐意接受的培训方法:
□讲授法 □讨论法 □情景模拟 □野外拓展 □声像视听 □实地参观 □其他
5、您希望的培训地点:
□工作现场 □公司培训教室 □专业培训基地 □公司外(如宾馆)培训 □其他
6、您希望每次接受培训的时间:
□1~2小时 □半天 □全天
7、您希望接受培训的方式:
□内部讲师授课 □外部讲师授课 □参加外部培训班 □自学教材 □参观考察 □其他
8、您乐意接受的培训方法
□讲授法 □讨论法 □情景模拟 □野外拓展 □声像视听 □实地参观 □其他
9、您对以往培训工作的看法
□满意 □较满意 □一般 □差
10、培训后您的个人技能、工作技巧或生产绩效、团队精神是否显现:
□明显提升 □稍有提升 □不明 □基本无效
文档评论(0)