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- 2019-08-07 发布于江苏
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企业规划 企业三年发展规划 三年发展战略概要 企业发展思路 外部环境及政策分析 物业的组织设计及战略规划 战略实施要点 战略实施的步骤 物业经营活动与发展前景 物业的组织设计及战略规划 1、?组织是管理的载体 一个企业组织结构是否合理与健全,关系着企业人、财、物等资源运用效率的高低,关系着企业经营目标能否实现,是企业管理的重要内容,是管理的灵魂。 根据组织设计的“效率、合理分权、协同、宽松”的原则,我们拟在2012年上半年,结合“优速一期”的接盘,对现在优速物业的组织结构进行微调,基本架构为“五部一室”,即:财务部、工程部、保安部、环境维护部、客户服务部、总经理办公室 战略实施要点 (一)人才是战略成败的关键 1 人才的招聘与选拔 2 员工的培训与考核 (二)制度是战略实施的保证 1 制度的制定 2 制度的执行 1 人才的招聘与选拔 物业管理是一个复杂的系统工程,其管理内容涉及建筑、管理、电气、电子、园林、心理、财务等知识。从物业的发展趋势看,还涉及到规划、评估的知识。 做物业管理不但要懂得本岗位的专业知识,还要对其他岗位的专业知识有一定程度的了解。在人才招聘时不但要有过硬的技术,更要有好的品德。好品德是物业从业人员必备的素质。在人员的选拔上不唯才
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