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第一讲??怎样当好中队长
1)以身作则:事事、处处起带头作用,模范地遵守学校的纪律,努力学习,让你们的同学从心底里佩服你这位中队长。这是你做好中队长工作的前提。
2)尊重和关心每一位同学:热心帮助生活,学习方面有困难的同学。这样才能受到同学们的爱戴和拥护。这是你做好中队长工作的群众基础。
3)发挥自己的特长和优势:这样你会把自己中队工作和活动搞得有声有色。
4)分析一下中队的基本情况:看看自己中队有哪些优点和不足,根据大队布置的工作,明确新学期里应当抓好哪几项工作。这叫上级的精神要和本中队的情况相结合。
5)分析一下队员的情况:看看哪些人有什么特长,做到人尽其才,使其有岗位为中队集体服务;哪些队员学习跟不上,怎么帮;哪些队员家庭有困难,怎么具体解决;以及每个队员们的优缺点,都要心中有数。这样你就可以根据轻重缓急,安排自己的工作了。
6)掌握中队的动态:比如中队风气怎样?是追求学习、助人为力的风气占主流?还是比穿戴、“追星”的风气占主流?要能紧紧围绕着中队里的问题开展工作,定会取得事半功倍的效果。这叫“工作要有的放矢”。
7)做好小队长的工作:定期召集中、小队长工作例会会议,把中队的工作布置到小队去,充分发挥小队长的作用,这样你的工作效率就会成倍提高。
8)工作要有创造性:为了搞好中队工作,要广泛收集信息,借鉴他人的好经验,结合本中队的实际,创造出更有新意的活动来,使中队工作保持朝气蓬勃的局面。
第二讲??做好少先队的小家务
要做好少先队的小家务,不能光凭热情,还要开动脑筋、讲究方法才能干好。
一、?订计划,落实措施
做小家务首先要制订计划,有了计划,工作才会有头绪,才能顺利收到预期的效果。大队委员会的计划要定得简单、明确,如大队活动、日常工作、分工负责、会议安排等;负责每一项小家务的委员要制订出具体的执行计划,如:目标要求,每阶段工作内容和具体做法,每项工作的负责人及工作会议、培养、检查、交流评比、表彰措施等,还要列出分周次的日程安排。
二、设置机构,分工协作
搞小家务只靠个人单枪匹马是不行的,必须建立专门的机构,发动队员一起参与。如:办大队报要成立大队墙报委员会,招聘一些有专长的干事,建立记者团、编辑组、美工组、抄写组,要求各中队经常提供稿件,同时建立意见箱、建立评报制度,这样,队报的质量才会不断提高。又如:开展跨世纪中国少年雏鹰行动,大队各职能部要帮助中队成立各种争章乐园,带领队员争章。大队部要建立雏鹰奖章考章站,由各职能部成立相应的考章组,负责几个奖章的考章、授章工作,雏鹰行动才能真正落到实处。
三、善于学习,勇于实践
出队报、办广播、建队室、创建俱乐部、训练鼓号队每一项小家务都离不开技能技巧,大队部要经常举办各种专题训练班,不仅传授技能,还要知道工作方法.为提高工作效率.每一位队干部可以建立一本“队长手册”(工作笔记),及时记录自己干小家务的目标、打算、工作情况,包括材料、数据、体会、困难和解决问题方法、反馈意见、经验、教训等。
四、积累资料、重视信息
要搞好小家务必须具有丰富的知识,如果我们善于在浩瀚的信息海洋中获得自己需要的信息,工作就能事半功倍。大队部应把队室里的资料橱办成少先队资料库,结合争信息章活动,要求大家培养自己获得信息的能力,善于从广播、电视、报刊、杂志和书籍中获得有益的知识,学会把有益的知识分类,制作成各种不同资料信息本。少先队资料库的资料应由职能部分类存放,每一项小家务在资料库中都有存放自己资料库中都有存放自己资料的一席之地,例如:宣传部应有历年队报记载本。排版、报头、插图、花边、美术字资料本。历年红领巾广播记录本。科技知识、趣文及文娱、体育、劳动、生活小窍门等各种剪贴纸。活动部不仅应有历年优秀队活动资料及各类队活动参考资料,还可以保留照片、录音、录象等现代化资料。大队资料库应设置目录,所有的资料都编上号码,便于中、小队查阅和新上任的干部借鉴。
五、听取意见,不断改进
为了更好的为广大队员服务,要善于调查研究,听取意见,通过交谈、观察、查阅记录、问卷测试等各种形式了解队员的需要,收集情况,发现问题及时改进。只有经常总结经验、教训,小家务才能越办越好。
思考与提示:
1、少先队有哪些小家务?
2、对小家务做一次大检查,制订改进方案。
第三讲??怎样在队员中树立自己的威信
1、劳动的时候队长要挑脏活重活干,给同学们做个榜样。比如打扫卫生,你就先去扫厕所。这就是“身先士卒”。
2、看见哪个同学有困难就主动地去帮助他。比如哪个同学的学习一时跟不上,你就主动地帮助他补习。这就是“关心他人为重”。
3、队员给你提意见,要是提错了,你也不要急,不要恼,就作为依次提醒,以后可以不犯。这就是 “严以律己”
4、队长在集体里的工作和活动,一切要想在前,做在前。这就是“带头作用”。
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