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企业所得税前扣除如何正确区分工资薪金与劳务费董春辉（辽宁省电力有限公司大连培训中心，辽宁 大连 116023）【摘 企业所得税前扣除如何正确区分工资薪金与劳务费 董春辉 （辽宁省电力有限公司大连培训中心，辽宁 大连 116023） 【摘要】工资薪金是所有企业的一个重要的税前扣除项目。新企业所得税法明确 规定企业发生的合理的工资薪金可以税前扣除，但是，实务中发现很多企业不能 正确区分工资薪金和劳务费，造成虚增工资薪金税前扣除的问题，本文从四个方 面阐述企业所得税前扣除如何正确区分工资薪金与劳务费，供纳税人参考。 【关键词】工资薪金；劳务费；企业所得税 降温费等。对于福利费的开支范围，企业可按照国税函（2009） 3号文件执行。 其次，文件明确了上述支出中属于工资性质的支出可以计入 企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依 据。就是说只要是工资性质的支出，均可作为扣除福利费、职工 教育经费和工会经费的基数。这条规定是一个重大改变，对纳税 人非常有利，但纳税人要注意比照国税函（2009）3号文件，如 果属于福利费性质的支出则不得作为扣除三项经费的基数。 四、区分工资薪金与劳务费的实务操作探讨 上述规定不过是一个原则性规定，实物操作中具体执行细 节，还需密切关注当地税务机关的具体规定，但个人认为，下列 关于个人所得税的文件可能会作为各地税务机关制定相关企业所 得税政策的依据