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五病区品管圈成果汇报书
改善主题:降低病房噪音
活动单位:五区护理组
活动期间:2013.08-2014.01
圈员基本信息
职务
姓名
年龄(岁)
资历(年)
学历
圈长
翟蓉
36
17
本科
圈员
尹晓萍
36
17
本科
戴继红
43
25
大专
高慧玲
30
10
大专
齐学芬
26
4
大专
高艳
23
3
大专
张莹
23
3
大专
蒋若薇
22
2
中专
◆圈的组成:
圈 名: 同心圈
成立日期: 2013 年 08 月
成员人数: 10 人
平均年龄: 28 岁
圈 长: 翟 蓉
辅 导 员: 陈 梅
所属单位: 镇江市中医院
单位分机: 0511圈员:翟蓉、尹晓萍、戴继红、高慧玲、齐学芬、高艳、张莹、蒋若薇
主要工作:通过各项途径以降低病房不必要噪音
活动时间: 2013 年 08 月 至 2013 年 12 月
单位主要指针:最短时间内最有效降低病房噪音
圈徽的选定
圈 名
圈 徽
得票数
同心圈
6
飞行圈
1
水滴圈
1
◆最终选定:
圈 名
圈 徽
得票数
同心圈
6
圈名的意义:
加强护理管理,团结一心,同心协力,取长补短,通过集体努力,改善病房不足,以创建一个更加舒适、温馨的病区环境,更好的促进护理工作发展。
主题选定:
1、头脑风暴:
1、受患者抱怨最多部分是什么?
2、经常困扰我们的问题是什么?
3、患者及家属的要求(期待)是什么?
4、领导的要求是什么?
5、什么样的工作环境是我们想要的?
主题评价题目
上级政策
重要性
迫切性
圈能力
总分
顺序
选定
降低病房噪音
27
26
30
26
109
1
★
提高住院患者满意度
18
28
26
24
96
2
如何避免压疮
17
22
16
29
83
3
提高床单位的清洁率
16
20
22
17
75
4
评价说明
分数/人数
重要性
迫切性
圈能力
上级政策
1
次重要
次迫切
0~50%
次相关
3
重 要
迫 切
51%~75%
相 关
5
极重要
极迫切
76%~100%
极相关
主题选定——降低病房噪音
2、主题选定理由
对医院而言:病房是一个需要保持安静的地方。
对患者而言:病房中存在有多种来源的噪音,无论是对患者的疾病还是心理的健康都是不利的。
对病房护士而言:有责任有义务的保持病房的安静,给患者病情康复给予有利的基本条件
活动计划拟定
甘特图特点(见附表)
1、计划内容一目了然,便于理解和实际 操作。2、计划时,可预估每一步骤的工作负担轻重和圈完成能力高低。而作适当的调整,以便按期完成。3、便于计划与实际进度。4、制作简单,无须复杂的计算和分析。
◆活动计划拟定表(见附表)
现况把握
1、明确工作流程
开始
开始
进行交班
医生办公室
病房床边
进行输液后
减 少 铃 声
进出病房
做到四轻
对病人及家属 进 行 宣 教
工作人员在上班时不要闲聊
结束
2、进行查检
明确了工作流程后,下一步就要针对选定的主题,寻找出主题错综复杂的影响因素,尽可能收集正确的、有用的数据。通过制作查检表,对现状与标准的差距加以观察和记录。
改善前柏拉图
目标设定
目标值=现况值-改善值
=现况值-(现况值×改善重点× 圈员能力)
目标值=43%-(43%×87.6%×60%)=16.31%
圈能力评价
圈员
分值(分)
平均值
翟 蓉
5
4分
尹晓萍
5
戴继红
5
高慧玲
5
齐学芬
5
高 艳
3
张 莹
3
蒋若薇
3
评分标准
能自行解决
需一个单位配合
需多个单位配合
参考分值
5
3
1
圈能力=3/5×100%=60%
目标设定理由
原因分析
◆鱼骨图分类比较
?
原因追求型特性要因图
对策追求型特性要因图
鱼头方向
向 右
向 左
箭头所指
问 题
目 的
鱼 骨
原 因
对策或手段
如何发问
Why(为什么)
How(如何)
原因分析(鱼骨图)(见PPT)
七、对策拟定
★提出对策的注意事项
现在已经在执行的事情不能作为对策。
提出对策时要全体成员共同参与,共同思考。
提出的对策要兼顾具体性和可行性,避免过于抽象和笼统.
所提对策需要符合经济效益要求,即需要考虑投入产出比。
同时还需要考虑对策执行的时效性(是否能在预定的时间内顺利完成对策的实施)
所提对策最好是针对问题的根本原因提出,而并不只是解决表面问题,以此保证对策的长期有效性。
对策拟定
问题点
主要因素
对策方案
提案人
实施计划时间
责任者
协助者
没做到四轻
病房的呼叫铃可以出现在一天的任何时候
白天输液多巡视病房,及时更换静脉输液,多巡视病房,做
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