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- 2019-10-11 发布于江西
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彭书佳 1 晁斌 2(1.
彭书佳 1 晁斌 2
(1.中设国际工程有限责任公司; 2.中国机械设备工程股份有限公司)
摘要:我国目前的企业管理存在许多问题,管理观念落后,管理手段单一,缺乏柔性管理,对市场走向认识不足,没有充分利
用资源,也不能及时创新。结合国外的管理方法的有用经验,给我国企业管理提供一系列启示,并且分析了中国在未来的企业 管理中将会出现的发展趋势:走向知识管理、走向信息技术管理、走向创新管理、走向柔性管理、走向全球化管理。
关键词:企业管理;发展趋势
自从人类出现在地球上开始,管理也随之出现。有人类
的地方,就有管理的存在。人们需要劳动和工作,而没有管 理,劳动效果和工作效率就会十分低下。管理能够将有限的 资源结合起来,并实现最好的利用。在 21 世纪的今天,科学技 术和网络信息在社会中的作用越来越突出,管理作为一种发 展生产力的重要方法,也不容忽视。
虽然管理出现的时间很长,部落需要管理,国家也需要管 理,自古以来都不缺乏管理。但企业管理存在的时间还是比 较短的。中国出现真正的企业,还是在建立新中国的时候。 之前,清朝出现的洋务派运动,建立的一些工厂都还不算真正 意义上的企业。尤其是企业管理也直到改革开放才展露其头 角。中国的企业还处于比较初级的发展阶段,大多数企业的 管理经验都不是很丰富,管理理念相对落后,管理水平也比较 低下。我国的企业
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