- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
论文(设计)
单 位
题 目
申报内容 专业
职称等级 学号
姓 名
指导老师 职称
提交日期 2019
完成日期
加强新形势下铁路企业职工思想政治工作
一、论文说明
本写作团队长期从事论文写作,擅长数据处理、文献查找
图表绘制、理论分析,以及相关期刊论文的发表
具体联系金老师QQ:387 826 70
二、范文参考
齐静
摘要:我国社会经济的快速发展,在新时期的发展环境下,铁路企业思想政治工作具有重要作用和意义。因此,本文主要站在新形势发展的角度,针对加强铁路企业职工思想政治工作重要性进行分析,并提出合理工作方式。
关键词:新形势 铁路企业 职工思想 政治工作
铁路企业在当前环境发展的过程中,必须要坚持科学合理的思想政治工作为核心,始终坚持运输经营中心开展工作,积极推进服务社会经济的发展,保证营造个和谐发展环境。
一、认识加强新形势下铁路企业职工思想政治工程的重要性
1.加强思想政治工作,体现国有企业自身特征。我国在建设小康发展社会的过程中,国有企业具有重要作用,而国有企业想要确保良好的发展,思想政治工作具有重要作用,与国有企业改革和顺利发展具有密切的联系,能够充分展现国有企业鲜明发展的特征。而面对新形式的发展环境下,铁路企业就需要将思想政治工作全面加强和改进,提高员工自身积极性,保证国有企业自身的發展价值。
2.加强思想政治工作,强化企业发展思想。思想政治工作与企业的顺利发展具有密切的联系,在这样的发展环境下,就需要引导党员和干部以及职工对党的思想有一个正确的认识和理解。但由于我国当前新形势发展速度较快,就需要改进思想政治工作,确保工作人员树立一个正确工作的意识,最终实现企业的思想和行动的统一发展。
3.加强思想政治工作,促进企业进一步发展。当企业进入发展困难时期,就需要思想政治工作的引导,加强员工自身的目标和理念。另外,当企业发展到关键时期,需要激励员工工作热情,提高工作团队的意识和精神。除此之外,当企业发展处在平稳时期,需要存储员工自身能力。总体而言,铁路企业在完成每一项工作的过程中,都与思想政治工作具有密切的联系。由此可见,只有深入强化思想政治工作,才可以保障铁路企业的健康发展。
二、掌握新形势下铁路企业思想政治工作的重点内容
1.重点关注党员领导干部的思想建设。领导干部是企业发展的带头人,所以,就需要加强领导班子的理论学习和思想建设。在对理论学习的过程中,需要全面提升理论素养和思维能力。另外,还需要定期组织领导干部对先进法律和管理知识的学习,有效提高整体工作质量。除此之外,还需要在实际活动中学习,保证在实践活动中能够合理应用理论知识和理念,最终进一步提高自身决策的能力。由此可见,想要在新形势发展环境下,加强企业职工思想政治工作,就需要全面提高员工自身综合素质与专业水平。
2.开展形式任务的教育。需要充分运用媒体技术自身的优势,通过图片和数据以及实例的方式体现,在改善生产条件的同时,提高员工自身的经济收入,保证能够实现最终的目标。另外,需要实现年度运输经营为主要目标,采取讲发展和谈认识的方式,保证每一个员工自身都具备经营中的压力,从而加强整体发展理念和意识。除此之外,还需要加强对安全知识的专业教育,采取案例等相关形式,大力推广安全教育和知识以及理念,最终保证员工能够坚持安全的思想工作。由此可见,在加强企业职工思想政治工作的过程中,就需要开展科学合理的培训活动,并适当提高员工自深收入,才可以保障铁路企业的健康发展。
3.开展良好的思想政治工作。在完善职工思想制度的过程中,需要将职工思想动态全面分析和记录,采取走访的形式,将生产规划进行适当的调整,从而有效避免倾向性的问题。另外,还需要提高人文关怀的重要程度,时刻关注偏远地区和生活苦难员工的思想动态,确保员工自身思想理念的合理性。除此之外,打破传统调查方式,实施先进网络技术交流和创新的手段,创建合理的信息交流平台,保障员工遇
您可能关注的文档
最近下载
- 《旅行社经营与管理》课件 第一章 旅行社概述.ppt VIP
- 人教版八年级数学上册分式的加减法练习题精选47.doc VIP
- 最新【人教版】三年级数学上册教科书电子版教学课本(2025年秋-新教材版本).docx
- 【精选】申银万国行业分类标准(2014版).pdf VIP
- 3500个常用汉字整理完整.doc VIP
- 农村狗狗交配的全过程,让你看了有点不可置信.pdf VIP
- 2023——2024学年度第一学期北师大版小学数学一年级上册教学计划附教学进度表.docx VIP
- 新北师大版四年级数学上册第四单元《买文具》课件14.ppt VIP
- 8.2 掌握自驾游计调业务 课件《旅行社计调业务》(中国言实出版社).pptx VIP
- 申银万国行业分类.pdf VIP
文档评论(0)