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xx 国际经济贸易有限公司职务说明书
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销售部经理职务说明书 16
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成套部 24
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1页
xx 国际经济贸易有限公司职务说明书
生产工艺设计职务说明书 74
品质管理部 76
品管部经理职务说明书(备用) 76
品管主管职务说明书 79
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办公室主任职务说明书 93
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行政秘书职务说明书 100
保洁员职务说明书 103
司机职务说明书 105
前台职位说明书 107
文书职位说明书 109
法律事务职务说明书 111
财务部 113
财务部经理职务说明书 113
管理会计职务说明书 117
成本会计职务说明书 120
出纳员职务说明书 123
税务职务说明书 125
投资部 127
投资部经理职务说明书 127
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人力资源部 132
人力资源部经理职务说明书 132
人事专员职务说明书 135
绩效助理职务说明书 137
备用 139
经理助理职务说明书 139
2页
国际经济贸易有限公司职务说明书
总经理职务说明书
岗位名称
总经理
岗位编号
所在部门
岗位定员
直接上级
董事会
工资等级
一级
营销总监、技术品管部经理、人力资源
直接下级
部经理、 财务部经理、 投资管理部经理、
薪酬类型
办公室主任
所辖人员
岗位分析日期
2002 年 2月
本职: 领导制定和实施公司总体战略,完成董事会下达的年度经营目标;领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道;负责建设高效的组织团队;管理直接所属部门的工作
职责与工作任务:
职
职责表述: 制定和实施公司总体战略
责
工作
领导制定公司的发展战略,并根据内外部环境变化进行调整
一
任务
组织实施公司总体战略,发掘市场机会,领导创新与变革
职责表述: 制定和实施公司年度经营计划
职
根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划
责
工作
二
监督、控制经营计划的实施过程,并对结果负全面责任
任务
组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案
职责表述: 建立良好的沟通渠道
负责与董事会保持良好沟通,定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情
职
况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜
领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体
责
工作
等部门间顺畅的沟通渠道
三
任务
领导开展公司的社会公共关系活动,树立良好的企业形象
领导建立公司内部良好的沟通渠道,协调各部门关系
职
职责表述: 建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系
责
工作
主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整
四
任务
领导营造企业文化氛围,塑造和强化公司价值观
职责表述 :主持公司日常经营工作
职
工作
负责公司员工队伍建设,选拔中高层管理人员
责
五
任务 主持召开总经理办公会,对重大事项进行决策
代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动
3页
国际经济贸易有限公司职务说明书
负责处理公司重大突发事件,并及时向董事会汇报
职责表述 :领导人力资源部、财务部、投资管理部、办公室等分管部门开展工作
职
领导建立健全公司人力资源管理制度,组织制定人力资源政策,审批重大人事决策
责
领导建立健全公司财务、投资管理制度,组织制定财务政策,审批重大财务支出
六
领导建立健全行政与后勤管理制度
权力:
公司重大问题的决策权
向董事会提出公司经营目标的建议权
对副总经理、总监的人事任免建议权
除公司副总经理、总监外的人事任免权
对公司各
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