2010年企业法律顾问管理知识考试最新内部模拟试题及答案.docVIP

青年人企业法律顾问考试网： /zy/flgw/ 一、单项选择题（共40题，每题1分。每题的备选项中，只有一个最符合题意） 1、下列哪一项不是计划工作的基本特征？（ ） A: 目的性 B: 主导性 C: 特殊性 D: 效率性 2、下列不属于领导决策的艺术的是（ ）。 A: 获取加工和利用信息的艺术 B: 对不同的决策问题采取不同方法的艺术 C: 尽量实现经营决策的程序化 D: 经常分析影响人际关系的因素 3、下列关于管理原理说法错误的是（ ） A: 系统原理把管理对象看成一个有机的统一体，从整体效应出发寻求解决问题的办法和措施 B: 封闭原理是指一个有机系统必须对外开放，通过与外界进行物质、能量、信息的交换，补充系统内部消耗散失的能量，克服熵增，才能保持活力，维持其生命力 C: 人本原理是指树立以人为中心的管理思想，一切管理活动都应以调动人的主观能动性、积极性和创造性为核心来进行企业法律顾问考试交流群：102680528 D: 依据动力原理，管理活动中必须采取各种有效手段和措施，为员工注入强大的动力，才能充分调动他们的积极性和创造性，进而推动管理活动按照预期的方向有序高效地进行 4、计划有多种分类方法，下列那种计划不是按企业管理职能进行分类的结果：（ ） A: 生产计划 B: 财务计划 C: 安全计划 D: 专项计划 5、现代企业制度是我国企业改革的方向，（ ）是现代企业制度的特征 A: 市场机制、政企分开、管理科学、分配公平 B: 产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学 C: 产权明晰、权责明确、管理科学、分配公平 D: 市场机制、产权明晰、政企分开、管理科学 6、下列有关职能制特征的描述中，错误的是（ ）。 A: 多头领导，企业管理井井有条 B: 任何一个职能部门都可以领导、指挥企业基层作业 C: 管理职能不集中于企业主要领导人，而是由各职能部门去分担 D: 适应于规模庞大、生产技术复杂、管理分工比较细的企业 7、工业企业中的小型企业从业人员在（ ）人以下，销售额在（ ）万元以下，资产总额在（ ）万元以下。 A: 100 4000 6000 B: 300 4000 6000 C: 300 3000 4000 D: 100 3000 4000 8、资产报酬率是用于评价企业盈利能力的指标，该指标中的“报酬”是指（ ）。 A: 净利润 B: 利润总额 C: 营业利润 D: 息税前利润 9、（ ）是指决策方案未来的自然状态不能预先确定，可能有几种状态，但依据每种自然状态发生的可能性可以作出客观估计企业法律顾问考试交流群：102680528。 A: 理性决策 B: 实施性决策 C: 经验决策 D: 风险性决策 10、下列选项中，（ ）不是主导地位上的企业可能采用的战略 A: 进攻战略 B: 求优战略 C: 袭击战略 D: 维持战略 11、有一种战略的核心是恰当的防卫，使新企业很难进入，挑战者难有立足之地，因此经受打击的概率低，打击的程度轻，这种战略叫做（ ）。 A: 进攻战略 B: 防卫战略 C: 保守战略 D: 维持战略 12、在下列哪种情况下，用人单位不能解除劳动合同？（ ） A: 劳动者严重违反劳动纪律 B: 用人单位生产经营状况发生严重困难，需要裁减人员 C: 劳动者患病后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作 D: 劳动者因公负伤并丧失或部分丧失劳动能力 13、下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的是（ ）。 A: 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同 B: 劳动者在该用人单位连续工作满十年的，劳动者可以提出签订无固定期限劳动合同 C: 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同 D: 固定期限劳动合同期满后，劳动者可以要求订立无固定期限劳动合同 14、如果流动资产大于流动负债，用现金偿还一笔应付账款会使（ ）。 A: 营运资金减少 B: 营运资金增加 C: 流动比率下降 D: 流动比率上升 15、（ ）是企业产品发展的黄金阶段，营销策略的重点是突出一个“快”字。 A: 成熟期 B: 投入期 C: 开发期 D: 成长期 16、下列不属于人力资源的特点的是（ ） A: 能动性 B: 不可再生性 C: 时效性 D: 社会性 17、认为消费者需要什么样的产品，企业就应该生产什么样的产品的企业的营销观念是（ ）。 A: 生产观念企业法律顾问考试交流群：102680528 B: 产品观念 C: 推销观念 D: 市场营销观念 18、下列关于债券筹资和普通股筹资的