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浅谈当前我国土建造价的现状与发展趋势 身份证号码摘要：现如今，建筑行业在我国行业领域的地位日渐突出，其产生的经 济效益，已成为国民经济的重要组成部分。在激烈的行业竞争中，我国的土建造 价出现了一些列的问题，土建造价管理人员素质缺失问题，造价体系不完善，行 业缺少相应的法律法规进行调整等。木文就土建造价现状所产牛的问题，以及根 据该相关问题应该采取的措施，加强项目管理法律法规的建设，提高从业人员素 质等进行探究，最后来谈谈土建造价行业的发展趋势。 关键词：土建造价；现状；发展趋势；分析 刖g 新时期，建筑行业迅速崛起，土建造价的作用越来越突出。在整个建筑 过程当中，土建造价起着承前启后的关键作用，对于土建造价重要性的认知，还 需要整个行业具体进行把控。土建造价依存于工程建设的各个阶段，前期成木的 宏观调控，过程中对施工管理进行监控把关，为土地建设工程能够顺利的实施保 驾护航。下面，木文就来探讨当前我国土建造价的意义，现状，以及未来的发展 趋势。 一、土建造价的现状 (-)土建造价的基木内涵 土建造价是对整个建筑工程从开始到完善的宏观把控，从前期预算成木 的估量，对建筑进程的设施规划，以及后期竣工所需要的善后处理工作。土建造 价对行业从业人员的技术要求很高，必须要掌握相应的职业技能。预备阶段，要 求土建造价人员对图纸进行整体的把握，对成木的前期预算有良好的估计，施工 地段的选择，人工人员的工程结构都要进行一一的把关调控；建造过程中，对于 施工的完成进度，人力物力资源的使用情况进行控制和管理；最后的竣工程序, 要求从业人员对施工建筑的完成程度有一个良好的总结，验收成果。 （二） 土建造价管理机制不完善 各行各业都需要一套完备的行业规范与机制，来协调行业系统，才能够 促使各企业平衡发展，共同进步。土建工程建设是建筑体系的重要组成部分，现 如今，建筑行业没有明确的行业准则。许多建筑工程团队是由各行各业人员分散 组成，人员素质结构不一，缺乏配合的默契，管理分散形成人际关系复杂。而且 工程承包比例失衡，私人承包占大多数，往往因为追求经济效益忽略了工程造价 的质量，检查不过关，建筑工程半途而废的情况比比皆是。形成一个良好的管理 机制，完善管理的条件设备，培育创新型管理人才，是土建造价行业现如今要解 决的难题。 （三） 土建造价从业人员素质偏低 建筑行业，对人才的需求是必不可少的。但是由上级到下级，从管理人 员，工长再到底下的建设队伍，明显存在人员素质偏低的情况。这主要是由几方 面因素构成。首先，私人承包制无法保证包工管理人员的质量，管理人员缺乏专 业性的指导技术，缺少土建造价方面的专业经验，由此构成的管理团队无法承担 整个工程从开工到完善的重任；其次从业人员没有经过专业指导培训，人多根据 自身经验，建筑水平不足，人员素质结构偏低，人际交往关系复杂，影响施工进 度，无法保证工程的顺利实施，对整个建造行业产生影响［1］。 （四） 土建造价管理设备欠缺 工程建筑的顺利实施，需要科学技术的推动，但现如今建筑行业管理设 备欠缺，无法保证土建造价的工作顺利进行，对高难度的工程无法进行高素质的 管理，项目管理进程停滞不前，因此耗费了大量的人力物力成本，增加前期的资 金投入，浪费资源。 二、土建造价的工作目标 （-）提升从业人员素质结构 改善土建造价人员素质结构，能够提升对工程项目的指导管理工作。首 先，土建造价管理人员要认清自己的职责所在，端正自己的工作态度，以此来指 导实践，协调发展。加强自身的科学文化修养，提高道德水准，对专业化领域加 深研究。建筑企业也应该大力配合，主动争取土建造价人员的深造活动，培养创 新型技术管理人才。 （二） 完善土建行业的系统机制 行业机制的完善能够加快土建造价人员管理调控的进程，进而提升工程 完成质量，达成指标。首先建筑行业要有明确的法律法规，对当今建筑行业领域 不规范的行为进行修缮，并制定硬性的行业标准规定，违反标准即要受到法律惩 戒；其次建筑行业完善自身土建造价的管理实施系统，制定造价管理团队的行为 规范，形成专业化，规范化的工作体系，提升工程建设的效率，提升整个建筑行 业水平；建筑企业要确立严格分明的赏罚制度，提升企业下土建造价人员的素质 结构，加强人才队伍的建设，使人员结构更加科学化，合理化⑵。 （三） 加强土建行业的管理设备与设备管理 加强管理设备就是要加强对科学技术的实施应用，为加快项目完成进度, 对工程质量进行严格把关。因此，加强成本建设，定期更新土建造价的设备，提 升使用效率，加强科学研究工作，投入使用精密仪器，减少成本浪费；强化设备 管理则是指对土建造的设备小心管理使用，对设备器材的保护加强力度，设专人 看守保护，谨防有人恶意破坏。设备的维修，养护工作也要定期进行，