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- 2019-09-03 发布于江苏
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(1)专业的论证报告(专业需求分析和可行性分析) 关键词: 真实性、全面性、及时和前瞻性、分析与研究性 信息渠道: 直接调研和间接收集、咨询机构的研究报告 (2)专业的人才培养方案制订(专业标准或专业基本要求制订) 1)专业名称 2)专业代码 3)招生对象 4)学制与学历 5)就业面向 6)培养目标与规格 7)职业资格证书 8)课程体系与核心课程(教学内容) 9)专业办学基本条件与建议 10)继续专业学习深造建议 (3)专业的人才培养模式构建 1)结合专业及行业的特点,形成符合专业特色的人才培养模式,体现校企“双主体”与“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”的“四合作”人才培养模式。 人才培养理念 课堂小企业 理实交融 企业大课堂 德技兼修 校企融合 项目带动 双轮职训 人才培养模式 开放式的校企合作平台 交替双循环 跟班实习 工厂教学 顶岗实习 在前4学期,轮流进行学校、企业交替教学和实习,总共两次循环 在第2~5学期,每学期安排跟班实习1个月,“跟班”有两层含义,即学生根据实习内容跟企业的班进行实习,指导教师跟学生的班级到企业指导 在第4、5学期将部分核心课程安排到企业边教学边实践,将理论与实践有机的结合起来 第6学期,在学生取得中级以上职业技能资格证书后,安排到企业顶岗实习 “校企融合、项目带动、双轮职训”人才培养模式 学校
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