师带徒培养计划.docxVIP

师 带 徒 培 养 计 划 王莹 2017-2018 第一学年 一、 指导思想 师资队伍建设是一所学校得以持续发展的关键与根本， 教师的培养则是学校师资队伍建设的核心工作 . 作为教师我们，更有义务为学校的发展和教师业务的 提高尽心尽力。为了学校能更好的地构建教师的发展平台，坚持 以人为本，主动发展”的管理宗旨，特拟定本学年我的师带徒培养计划，计划如下： 二、培养目标： 力争使徒弟魏英超在教育观念、 思想政治、职业道德、专业知识、职业技能、现代教育技术、 教育教学能力与教育科研能力等方面取得长足的进步， 具备更高素质、较高水平、形成自己的教学风格、特色，能在本校乃至市教育教学工作中起示范带头作用。 三、具体做法 1、在努力提高自身各项能力的基础之上，帮助徒弟制定出本学年的个人成 长提高计划。 计划要做到合乎个人发展， 适应新形式下的教育教学， 并在一定基础上能得以提高。 2、对徒弟做到言传身教， 以身作则 2017 师带徒培养计划 2017 师带徒培养计划。要使徒弟具有忠诚党的教育事业的思想， 不能做一天和尚撞一天钟， 要有严禁治学的态度，要对自己和学生负责，要教导徒弟有刻苦敬业的精神。 3、做好师傅的本职工作，做到每周帮助徒弟备一次课，将自己的经验毫无 保留的教给徒弟， 并做到一周检查一次徒弟的教案， 给出师傅的评价， 以便提高徒弟分析教材，处理教材的能力。 4、每周师傅要给