医院各岗位职责汇编.pdf

主管药师职责 1 、在科主任领导和主任药师、 副主任药师指导下进行工作。 2 、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂和加工炮制 工作。 3 、负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。 4 、组织参加科学研究和技术革新，配合临床研究制作新药 及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型，提高 疗效。 5 、检查毒、麻、限剧、贵重药品和其它药品的使用、管理 情况，发现问题及时处理。 6 、担任教学和进修、实习人员的培训，组织本科室技术人 员的业务学习。 7、 按时完成上级领导交办的临时性工作任务 主任（副主任）药师职责 1 、在科主任的领导下，指导本科各项业务技术工作。 2 、指导复杂的药剂调配和制剂， 保证配发的药品质量合格， 安全有效。 3 、督促检查毒、麻、限剧、贵重药品使用管理以及药品检 验鉴定工作。 4 、经常深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介 绍新药，必要时参加院内疑难病例大会诊及病例讨论。 5 、开展科学研究，配合临床开展新剂型，新技术。 6 、担负教学工作，指导进修生、实习生学习。做好科内各 级人员业务培养提高工作。 7、 按时完成上级领导交办的临时性工作任务。 主任医师、副主任医师职责 l 、在科主任领导下，把好本科或本专业、专科的质量关。指导下级 医师的诊断、处理、手术和其他技术操作，帮助解决难题，提高下级 医师的理论和诊治操作水平。 2 、负责门诊、病房、出诊、会诊、值班、查体等医疗预防任务。亲 自参加或主持对危重患者的抢救。 每月至少查房或重点查房一次， 亲 自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的 讨论，并随时解决疑难病例的诊断和治疗问题， 指导病房医疗工作的 改进。 3 、督促下级医师贯彻执行包括处方、入院、分科、会诊、医嘱、病 案书写、医疗统计、首诊负责、传染病报告等在内的各项制度和医疗 操作规程。 指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作， 有计划 地开展基本功训练 , 成为下级医师的楷模。 4 、主任医师任职一年内开出专家门诊。每周至少二个半天；副主任 医师任职一年内开出专业、专科门诊，除专家门诊外，参加一定时间 的普通门诊。 5 、担任教学和进修、实习人员的培训工作。 6、 运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医 疗质量。每年开展一项新技术、新项目或一项科研项目，并指导下级 医师结合临床开展科学研究工作。 7、 督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 8、 按时完成上级领导交办的零时性工作任务。 办公室主任岗位职责 1、认真遵守公司各项规章制度，当遵纪守法员工。 2 、全面负责办公室工作，落实总经理指示，督促检查经营目标的完 成。 3、组织安排好公司的各类会议及各种活动。 4 、草拟公司文件、合同以及规章制度，处理来往公文。 5、保管好公司的各类印章，做好用印登记。 6、协调公司各部门关系，承上启下，促进公司高效运转。 7、加强本部门员工日常管理和考核工作，每月进行讲评一次，不断 提高管理水平。 8、做好公司员工思想工作和领导员工学习工作，提高员工的思想素 质水平和业务水平， 挺高公司员工的凝聚力。 关心员工的思想、 学习、 生活，帮助员工解决实际困难。 9、做好公司人员招聘、人事管理以及劳动合同管理工作。 10、不断学习新知识，提高自身能力，适应公司发展。 11、认真负责、主动、积极地开展工作， 圆满完成所负责的工作任务。 对因个人工作不负责、 拖拉原因造成公司信誉及经济损失， 应承担相 应的责任。 12、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作。 13、做好各部门的协调工作 14、完成公司交给的其它工作。 病案室工作人员职责 1 、在医务科长领导下进行工作。 2 、经常检查各科病历书写情况， 提