潘集区环保局2007年党风廉政建设责任制执行情况和惩防体系落实情况汇报材料.docVIP

PAGE PAGE 8 潘集区环保局2007年党风廉政建设责任制执行情况和惩防体系落实情况汇报材料 为深入贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，加强对领导班子和党员干部的监督、管理工作，进一步提高我局党风廉政建设的责任意识，我局严格履行与区委、区政府签订的2007年度党风廉政建设责任书，经过一年来的深入贯彻和严格执行，使我局较好的完成了2007年党风廉政建设和反腐败工作任务，具体汇报如下： 一、执行党风廉政建设责任制情况 （一）党风廉政建设严格实行党政一把手负责制 为切实搞好党风廉政建设，圆满完成区委、区政府下达的责任目标，我局始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓。鉴于人事变动，及时调整了领导小组，由局主要领导任组长，亲自抓。坚持把廉政建设责任制摆上重要议事日程，经常召开专题会议，部署党风廉政建设工作，将环境保护工作与党风廉政建设责任制一并安排部署，一并检查落实，做到早研究、早部署，认真履行职责，保障了我局党风廉政建设工作的顺利进行。 （二）以科学发展观统领反腐倡廉工作，认真落实中共中央《纲要》精神 为进一步增强我局广大干部职工的拒腐防变能力，我局经常组织干部职工学习《中国共产党党内监督条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。邀请有关领导为全体干部职工上党课。组织职工观看了《小巷总理》电影等。通过经常性、多种形式的党性、党纪、党风和廉政建设教育，使我局广大干部职工进一步增强了在新形式下拒腐防变的能力。 （三）领导干部严格遵守“四项纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政的各项规定 严格遵守“四项纪律、八项要求”、“两个务必”和“八个反对”、“禁酒令“等，严格执行廉洁从政的各项规定。传统节日期间是不正之风和腐败现象的高发时期，也是预防和惩治腐败的关键时刻，局党支部高度重视治理“节日病”，教育全局党员干部继续保持勤俭节约的作风，规范党员干部廉洁从政，筑牢“防贿墙”。针对上级关于禁止参与赌博的通知精神，专门制定了《关于严禁参与赌博的通知》印发到各股、室、站，一经发现职工参与赌博，严肃处理。自觉执行领导干部个人重大事项报告制度。一年来，没有发生一起领导干部职工违法违纪案件。 （四）抓政风行风建设，搞好政务公开，坚决纠正损害群众利益的不正之风 2007年，我局根据本单位实际情况，狠抓了政务公开工作，因为我局是一个有行政执法权的单位，在管理中要想创建“透明执法”、“文明执法”和“规范执法”的良好形象，政务公开和接受社会监督非常重要，因此，今年本局在抓廉政建设工作方面很抓了政务公开，一是印发了环保审批项目的有关政策小册子即《办事指南》等，发放到被管理单位和人员手中；二是在政务公开栏中，公开了环保分类管理的项目名录，让社会各界清楚环保机构管理的内容，以便加以监督；三是公开执法程序，公开了排污费的征收、计算方法、征收程序等。通过政务公开，有效地制约了执法人员的不良行为，促进了廉政工作。 （五）深入推进治本抓源头工作 我局把党风廉政建设作为党的建设和机关政风建设的重要内容。严格执行《环境保护法》和《行政许可法》等法律法规，严格执行“收支两条线”、“票款分离”、“罚缴分离”等制度。推行行政执法责任制和过错责任追究制。严格按照依法行政、从严治政、执政为民的要求，教育执法人员严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法，切实提高服务水平，营造依法行政的良好环境。 （六）将履行党风廉政建设责任制情况作为领导干部民主生活会和述职报告的一项重要内容 在民主生活中，我局坚持将党风廉政建设责任制执行情况作为对照检查的内容，在述职报告中，把党风廉政建设责任制及本人的廉洁自律情况作为一项重要内容，并按照要求上报述职述廉报告。 （七）建立和健全党风廉政建设各项规章制度 我局为加强廉政建设和反腐败工作，切实落实党和国家有关党风廉政建设的规定精神，制定了各项规章制度，如《环保局党风廉政建设制度》、《环保系统政风行风十条规定》、《公务接待制度》、《公车管理制度》、《财务管理制度》、《环保局工作人员行为规范》、《政务公开制度》等20多部，并在全局严格贯彻落实“全国环保系统六条禁令”、“环境监察人员六不准”等环保工作人员行为规范。通过这一系列制度的制定和实施，使我局的行业风气有很大的转变。 二、履行职责情况 （一）抓政治、业务学习，激励干部职工奋发向上。今年以来我局继续抓好队伍的综合素质建设。一是抓好政治学习，共开展政治学习55次，认真学习了上级领导讲话及文件等137篇（件），报刊杂志等有关政治文章108篇。二是按照年初制定的春季业务培训计划。春节刚过，及时于2月26日至3月2日集中5天时间组织开展了全局干部职工春季业务知识强化培训活动。共学习《环境保护行政许可暂行办法》、《环境影响评价法》、《建设项目环境保护管理条例》等法律