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(校园)领导班子工作满意度测评表
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表1:
(校园)领导班子工作满意度测评表
序号
测评内容
评价要点
评价意见
满意
较满意
不
满
意
不了解
1
工作思路
创新工作思路,体现教育改革创新精神
符合科学发展、可持续发展的要求
体现中央精神和省委、市委、区委的要求,结合本校(园)实际
2
工作措施
工作措施具体,有针对性和可操作性
落实措施有力度,一抓到底
3
工作绩效
学校教育教学以及党的建设等各方面实际工作的成效
把科学发展观贯彻落实到教育教学工作中的成效
年度党政工作目标任务完成的效果
解决群众关心的热点、难点问题,为群众办实事情况
总 体 评 价 意 见
满意
较满意
不满意
不了解
注:每一栏目各选项中只能选择一项,请在相应选项内划“√”。
表2:
(校园)领导干部民主评议表
姓名
职务
履行岗位职责情况
主要优点
主要不足
廉洁自律情况
注:根据对评议对象的了解情况,请在相应的评价栏内用简要的文字进行评议。
表3:
(校园)领导干部民主测评表
姓名
评价要素
总体评价
德
能
勤
绩
廉
A
B
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B
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B
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B
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注:1、“评价要素”栏目中:[A]为好,[B]为较好,[C]为一般,[D]为差;
2、“总体评价”栏目中:[A]为优秀,[B]为称职,[C]为基本称职,[D]为不称职;
3、每一栏目各选项中只能选择一项,请在相应选项内划“√”或“■”。
表4:
民主测评其他方面征求意见表
对校(园)领导干部的其他意见:
表5:
南明区教育系统校(园)领导干部民主测评参考要点
类别
测评内容
评价参考要点
德
政治态度
理想信念,贯彻执行党的路线方针政策和上级的决策部署,政治纪律,把握大局
思想品质
党性修养,贯彻执行民主集中制,维护团结情况
能
政策水平
科学发展观和正确政绩观,战略思维,创新意识,工作思路清晰
组织协调
组织动员,协调各方,形成工作合力,推动校(园)科学发展
选人用人
贯彻执行《干部任用条例》,知人善任,发现人才,培养干部,提高选人用人公信度情况
依法办事
法制意识,依法办学和决策情况
心理素质
意志和自信心,对复杂情况、复杂局面的心理适应能力
勤
精神状态
事业心、责任感,勤奋敬业,进取精神
工作作风
深入调查研究,联系群众,求真务实,敢抓敢管,敢于负责
努力程度
勤奋学习,高标准,严要求,熟悉情况,结合校(园)实际创造性地开展工作
绩
履行职责
抓班子带队伍,个人在班子中发挥作用情况
主管或分管、联系工作完成情况
岗位职责目标任务完成情况
解决复杂问题
敢于和善于解决复杂矛盾和突出问题,注重解决群众关心的热点难点问题
基础建设
着眼长远,注重基础工作,制度建设
廉
廉洁自律
遵守政治纪律和廉政规定,
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