2011下半年仓库管理员个人工作总结.docVIP

仓库管理员个人工作总结 一年来，在公司各部门的支持与帮助下，对于物资仓储和出库工作的整体效果还是较为满意的，在此过程中虽也出现过一些主观意识的错误，但在公司各部门的支持与帮助下，还算能够“化险为虞”，没有造成过大的损失，鉴于此，我将在今后的工作中不断改进工作方法，提高工作效率，争取较好地完成了各项工作任务，现就自己的一年工作作简要总结。 1、材料申购 根据所下订单需要采购的材料核对库存量，根据库存情况填写申购单，并注明材料名称、规格、型号、数量等，报采购部进入采购程序. 2、进仓 所有来料经品管部验收后，根据采购合同进行数量的核对，如无异常则进行填单入库，并按来料类型分类上架，如发现所采购物资不符合规定要求，及时通知采购部进行退、换货手续。 3、材料保管 对仓库所有物资负保管之责，物资堆放整齐、按类摆放，并标明进货日期，按规定留有通道、挂好物资登记卡，随时掌握所控材料有效期情况，防变质等安全措施和卫生措施，保证库存物资完好无损。每月认真上帐，及时报出各种数据报表，认真清点物资数量。做到账、卡、物相符。 4、材料发放 仓库管理员严格执行凭发货单发货，无单不发货，内容填写不准确不发货，数目有涂改痕迹不发货，发生上述问题应及时的与相关的责任人做好货物的核对，保证发货的正确性，及时解决，及时供货。 5、盘存 每月20号，仓库保管员去库房进行盘点，将物品一一盘点,确定各种库存材料的实际库存量，并与电脑中记录的结存量核对，查明存货盘盈、盘亏的数量及原因并制作盘点表，报财务审查核对。 6、“七不签入库单” 1、物资不到，票据到不签。 2、物资验收质量不合格不签。 3、数量不够,规格、型号不符或内容不详细不签。 4、没有供货商盖章不签。 5、不在采购计划里的不签。 6、内容有涂改的不签。 7、不按公司规定采购的物资不签。 7、“六不发料” 1、领用出库单不规范不发料。 2、领用材料时,没有领用出库单不发料。 3、节假日可以用有效代用手续领料,但必须在上班后补齐正式手续,否则再领料不发料。 4、到货物资没有价格不发料。 5、入库验收或使用过程中发现有质量问题的物料不发料。 6、领物数量不得大于请领数量和批准数量。 在总结半年工作的同时，针对自己工作中存在的一些问题要端正态度、努力克服。对明年工作也提出了初步设想： 1、提高工作效率，使工作再上新台阶。 2、账目方面，努力做到账、卡、物相符。 3、协助采购部门做好材料的跟踪工作。