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时间管理十四法则 明确目标： 目标能最大限度地聚集你的资源,包括时间。因此，只有目标明确，才能最大限度地节约时间。人生的道路，存在着时间与价值的对应关系。有目标，一分一秒就是成功的记录；没有目标，一分一秒都是生命的流逝。二、分清轻重缓急：始终做最重要的事情。　　时间管理的精髓即在于：分清轻重缓急，设定优先顺序。　　成功人士都是以分清主次的办法来统筹时间，把时间用在最有“生产力”的地方。　　面对每天大大小小、纷繁复杂的事情，如何分清主次，把时间用在最有生产力的地方，有三个判断标准：　　(1)我必须做什么?　　这有两层意思：是否必须做，是否必须由我做。非做不可，但并非一定要你亲自做的事情，可以委派别人去做，自己只负责督促。　　(2)什么能给我最高回报?　　应该用80％的时间做能带来最高回报的事情，而用20％的时间做其他事情。　　所谓“最高回报”的事情，即是符合“目标要求”或自己会比别人干得更高效的事情。　　前些年，日本大多数企业家还把下班后加班加点的人视为最好的员工，如今却不一定了。他们认为一个员工靠加班加点来完成工作，说明他很可能不具备在规定时间内完成任务的能力，工作效率低下。社会只承认有效劳动。　　因此，勤奋＝效率＝成绩／时间　　勤奋已经不是时间长的代名词，勤奋是最少的时间内完成最多的目标。　　(3)什么能给我最大的满足感?　　最高回报的事情，并非都