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- 2019-10-08 发布于天津
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5S现场管理
;;已开展5S的的办公桌面;给您一个选择的机会,
您愿意使用哪个办公桌呢???;未开展5S的工厂;已开展5S的工厂;给您一个选择的机会,
您愿意在哪家工厂上班呢???;课程目录;一、5S的概念;5S的来源
5S管理源于日本,指的是在生产现场,对材料、设备、人员、等生产要素开展相应的整理、整顿、清扫、清洁、素养等活动,为其他管理活动奠定良好的基础。
整理、整顿、清扫、清洁、素养是日语外来词汇的罗马文拼写时,它们的第一个字母都为S,所以日本人又称之为5S,近年来,随着人们
对这一活动的不断深入认识,有人又添加了“坚持、习惯、安全”等内容,分别称为6S或7S、8S活动。
;5S的内容;5S之间的关系;安全卫生; 从5S推进层次图中可以看出,整理、整顿、清扫、清洁的对象是“场地”,“物品”。素养的对象则是人,而“人”是企业最重要的资源,我们可以从“企业”的“企”字中分析人在企业中的重要,所谓“企”字是由“人”和“止”组成,“人”走了企业也就停“止”,所以在企业经营中,人的问题处置的好,人心稳定,企业就兴旺发达。
; 在5S活动中,我们应不厌其烦地教育员工做好整理、整顿、清扫工作,其目的不只是希望他们将东西摆好,设备擦干净,最主要的是通过细锁单调的动作中,潜移默化,改变他们的思想,使他们养成良好的习惯,进而能依照规定的事项(厂纪、厂规、各种规章制度,标准化作业规程)来行动,变成一个有高尚情操的真正优秀员工。
总之,5S活动是种人性的素质的提高,道德素养的提升,最终目的在于“教育”“育人”。;5S呈现的现场业绩;物料、不良品杂乱堆放; 如果每天都被这些小事缠绕,你的工作情绪就会受到影响,大大降低工作效率。解决上述“症状”的良方——推行5S管理。;推行5S的作用;推行5S的目的;二、5S与管理系统的关系;5S与管理合理化的关系;5S与企业改善的关系 ;三、5S实施方法;1、整理实施方法;;3、清扫实施方法;;;济宁仁之和5S管理检查表;公共区域部分;销售部门;销售部门;售后部门;售后部门;; 谢 谢 大 家 !
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