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市场部经理岗位职责
1、全面负责市场部的日常管理工作;
2、组织部门人员完成业务计划,管理业务工作,完成公司下达的各项市场任务;
3、负责市场的开拓和维护管理工作,并将市场部每季度的业绩进行统计,以书面形式向副总作情况的汇报;
a)组织下属人员做好合同的签订、履行与管理工作,监督业务人员做好应收账款的催收工作;
b)制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况;
c)对下属人员进行业务指导和工作考核,并作出评比、激励、推荐和评价;
d)定期召开本部门的工作会议,各业务人员对本阶段的业务情况及时交流和沟通;
e)定期对员工进行组织培训,熟悉最新的业务情况。
1、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;3、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;4、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;5、关注于维护和提高公司市场竞争力。
市场部经理助理岗位职责
积极主动的配合经理的各项工作的开展和执行;
把握最新市场信息和动态,协调实施公司业务;
根据公司的市场战略,负责各片区的市场拓展、广告销售以及维护客户关系;
配合经理,开展员工的培训工作;
定期将自己的各项工作向市场部经理报告,并准时参加部门工作会议。
大客户经理岗位职责
既是公司于客户之间沟通的桥梁,也是公司内部的沟通桥梁;
维护公司与客户的关系,与客户建立稳定、可信赖的良好合作及个人关系;
熟悉公司的业务情况和相关制作工作;
协助市场部经理维护老客户,开展新客户,拓展新业务;
协调其所负责的客户群与其他部门之间的合作关系;
定期组织员工的素质培训、礼仪培训和服务培训。
1、与客户建立稳定长期的联络及合作关系;2、充分了解客户的需求;3、根据客户需要,制定销售计划并执行;4、根据销售需要建立与行业客户相关的合作伙伴的关系。
客户经理岗位职责
熟悉公司的业务情况和相关制作工作;
维护老客户,开展新客户,拓展新业务;
定期将自己的各项工作向市场部经理报告,并准时参加部门工作会议。
1、与客户建立稳定长期的联络及合作关系;2、充分了解客户的需求;3、根据客户需要,制定销售计划并执行;4、根据销售需要建立与行业客户相关的合作伙伴的关系。
业务员岗位职责
积极开拓市场,努力完成公司下达的目标任务;
把握市场动态、方向,收集各类市场情报和信息;
具备良好的客户意识以及业务拓展能力;
学习能力要强,有很强的责任心。
定期将自己的各项工作向市场部经理报告,并准时参加部门工作会议。
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