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PAGE PAGE 1 基于内部控制的会计信息质量探究 　　摘要：影响会计信息质量因素众多，如内部控制体系不完善、法人治理结构不健全、企业审计执法度不够等等，其中内部控制体系不完善直接影响会计信息质量，是造成会计信息失真的一个重要原因。会计信息失真会导致经济秩序混乱，不仅干扰市场经济正常运行，还会损害国家和投资者的经济利益。本文基于内部控制视角下对会计信息质量进行分析，针对性提出解决内部控制缺陷对会计信息质量影响的对策。 　　关键词：内部控制；会计信息质量 　　企业会计信息的优劣直接体现企业的生产经营财务状况和会计活动的各项结果，直接影响会计信息使用者和企业利益相关者能否做出正确分析和决策。因此，在日益激烈的市场竞争中，企业在加强相关法律法规和外部监督体系建设的同时，必须通过建立健全完善企业高效的内部控制体系，从而有效治理会计信息失真，提高企业会计信息质量，提升企业诚信度与公信力。 　　一、我国企业内部控制与会计信息质量现状 　　作为一个信息系统，会计是市场经济公平、高效运转的重要信息来源，在加强经济管理、优化资源配置、合理进行决策等方面发挥重要作用。然而在我国经济建设取得举世瞩目成就的同时，日益凸显的会计信息失真问题令人堪忧，给我国经济社会的健康发展带来巨大阻碍。当前，我国企业内部控制缺陷主要表现在： 　　第一，对内部控制不重视，缺乏内部控制理念。长期由于某些原因，我国企业对内部控制制度普遍认识不足、重视不够，如未建立内部控制制度，或内部控制制度不成文，导致缺乏明确的控制程序和标准，不利于进行有效控制和形成企业文化。即使建立内部控制制度但不健全，如只重视实物控制，忽视行为控制；只重视内部控制制度的制定，忽视制定需从实际情况出发；重视供产销环节的程序控制，忽视内部控制结构的整体协调；等等。此外，即使内部控制制度建立健全，但仅仅流于形式具体落实不到实处，不能有效发挥其作用而导致会计违法行为屡禁不止层出不穷。如企业领导不严于律己不遵守相关控制规定，亦不严于律他对违规情况一味宽容，频频使用例外原则，导致控制制度失效。 　　第二，法人治理结构不完善，人力资源管理不恰当。企业存在多层委托代理关系导致难以形成高效的控制约束力；法人治理结构不完善，股东、董事会、经理层和监事会之间权责不明晰，不能制约彼此，对会计信息质量难以形成有效监督，企业管理者有可能为谋取自身利益不惜利用控制会计信息系统对会计信息进行操纵，从而导致会计信息失真。由于缺乏完善的人力资源管理体系，部分企业经理人和会计人员自身综合素质较低，难以胜任所担职责的任务内容。企业经理人和会计人员是影响企业会计信息质量的主要人员，当人力资源管理不恰当时，对企业经理人和会计人员的监督约束力则难以形成，企业经理人操控会计信息和会计人员盲从企业经理人指挥的现象频频发生，从而导致会计信息质量无法提高。 　　第三，内部审计体系不健全，激励约束机制不合理。我国企业内部审计独立性不高，内部审计机构和审计人员受各方利益关系和人际关系影响，无法客观公正开展审计工作，即使发现企业会计信息存在造假也熟视无睹；企业领导对内部审计重视度不够或存在观念误解导致内部审计工作难以开展，企业虽设置内部审计机构配备审计人员，只因内部审计制度不健全、业务不规范、审计人员专业技能水平和综合素质低，不能满足内部审计的工作要求，内部审计机构形同虚设。目前，很多企业对经营者激励不够，导致他们的收入和贡献不成正比，易通过不法手段获取额外收入以补偿自身利益；对经营者约束不当使企业权利高度集中在主要经营者手中而缺乏合理的约束机制。 　　二、完善内部控制机制，提高会计信息质量的措施 　　现阶段，我国企业内部控制存在诸多问题，会计信息可信度低，财务信息丑闻时有发生。为使会计信息更及时、更规范、更准确、更真实，必须通过提高会计信息质量加强企业内部控制，可从以下四个方面入手： 　　第一，制定适合实际情况的内部控制制度。企业应结合自身实际情况，制定并公布企业内部控制制度。首先，企业应实行严格的职责划分和授权控制，使各部门、各岗位的员工职责明确，不相容职务应严格分离。其次，制定各种作业程序、管理办法和工作目标并明确控制标准，定期考核以便员工按照规定实现预定目标。再者，做好会计基础工作，完善会计信息系统。规定企业财会制度，明确账务处理权限，加强不同职责划分，加强相关数据保护。同时，建立良好的信息沟通体系，确保管理人员及时了解企业运行、债权债务的管理信息。第四，内部控制制度要落实到企业的具体日常生产经营活动的每个环节。对违反内部控制制度的员工应严格按照有关规定严厉惩罚，以保证内部控制制度的严肃性。 　　第二，完善法人治理结构，合理配置人力资源。完善法人治理结构是促使内部控制有效运行、保证内部控制作用的前提和基础。为营造良好的内部控制环境，在组织结