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2003年保卫科工作总结
一年来,在校党委的正确领导和统一部署下,在教育厅未保办、鼓楼区综治委、公安分局以及五凤派出所的指导下,在学校全体师生的支持帮助下,我们以维护学校的安定稳定为工作目标,紧紧围绕学校中心工作,有针对性地开展调查研究,及时分析学校安全保卫工作中遇到的新情况、新问题,不断改进我们的工作方法和策略,掌握工作的主动权,遏制案件发生率,营造良好的校园治安环境,为学校的改革和发展保驾护航。
一年来,我们着力改变工作作风,培育服务意识,提高工作标准,重点抓自身队伍建设、制度建设、宣传教育、过程管理、消防安全,重视加强与学校内外部各方面的协调关系,科室内部精诚团结,齐心协力,克服困难,圆满完成今年总体工作任务,并取得良好的成效,校园治安秩序良好,周边治安环境改观,全年未发生一起重大刑事案件和安全事故,确保了学校教育教学工作环境的安全与稳定,获得教育厅未保办、鼓楼区综治委、公安分局以及五凤派出所的一致好评。
过去一年的工作,有成绩,也有不足,现就今年的工作总结汇报如下:
把队伍建设放在首位,内强素质、外树形象作为主要目标。
学校已升格为学院,这给安全保卫工作提出更高的要求。适应新的形势,我们认为:要做好学校安全保卫工作,队伍建设是根本。我们把内强素质、外树形象作为队伍建设的主要目标。把调整人员、加强培训教育作为队伍建设的主要途径。我们一方面把好用人关,努力组建一支业务过硬、作风优良、爱岗敬业并能熟悉法律法规的安全保卫队伍;另一方面采取请进来、送出去的办法,加强对安全保卫人员的培训和教育,不断提高保卫队伍的政治觉悟和业务素质,提高管理和服务水平。
考虑到社会治安状况的日益严峻以及原有门卫年龄老化的情况,年初在校领导的大力支持下我们对门卫人员作了一次全面调整,全部聘任30岁以下的退伍军人担任门卫工作,大大提高了队伍的战斗力。同时,我们也对学生护校队作了局部调整,设立巡逻组、车管组、女生组、宣传组及专业科中队,并将队伍延伸至各班级,将安全委员纳入护校队伍,目前这支队伍人数已近百人,实行层层负责制,使得学生安全保卫工作管理走上规范有序的轨道。学生中一旦发现不良苗头,我们能够第一时间掌握情况,最大限度地避免各类突发事件的发生。
队伍调整之后,我们狠抓教育培训工作,重点就政治思想素质和业务能力进行教育培训,一年来这项工作始终没有间断,应当说成效是明显的,门卫的窗口形象有了较大的转变,门卫的服务水平和管理水平也有较大的提高,有效地杜绝了校外闲散人员进校滋事,同时在遇突发事件时的快速反应作战能力也得到很大的提高。
同时在队伍建设中,我们还十分重视抓内部团结工作。只有做好队伍的内部团结,才能增强凝聚力和战斗力。我们通过开展活动、组织座谈会等各种形式,培育他们的集体观念和团队意识;同时,在对工作严格要求的基础上,在生活上、思想上给予他们关心和爱护,通过积极的争取并在后勤部门的大力支持下,在门卫宿舍安装了电视、风扇,纱窗,配备了厨房及液化气、各种厨具,改善了生活条件;思想上,定期与他们谈心交流,了解他们的想法,解决思想上存在的疑惑和不解。
“做校园卫士,保一方平安”正是这支队伍的工作宗旨,应该说门卫队伍以及学生护校队伍为今年学校的安全保卫作出了大量的贡献。在上半年防控非典战役中,他们坚守岗位,努力工作,任劳任怨,认真履行职责,面对极少数师生的指责甚至谩骂,他们顶住了压力,圆满完成了学校交给的任务。在暑假期间,为了保护学校财产,每天1个门卫三个护校队员从7月12日开始至8月7日连续35天通宵蹲守在后操场,终于抓住了盗贼,获得学校领导的肯定。
当然,我们也应该清醒地看到,队伍建设工作任重而道远,今年以来也发生几起门卫人员、护校队员与学生发生冲突的现象,反映出我们在队伍建设工作还存在不足,需要在今后继续下大力去抓,不断强化服务意识。
二、健全完善安全保卫内部各项规章制度,实行规范化管理,把校园安全保卫管理纳入到有章可循、有法可依的轨道。
要想使工作有条不紊,就必须建立健全完善的规章制度。今年我们面对新的形势新的任务,原有的一些规章制度已经不符合客观实际的要求。年初我们走访了一些兄弟院校,虚心学习他们的成功经验,我们还请教了保卫科前三任科长,倾听他们中肯的建议。经过大量的调研,结合我校实际,今年先后制订出台了《学校车辆管理规定》、《门卫管理制度》、《保卫人员日巡查校园制度》等近十项规章制度,为安全保卫工作提供了制度依据。
三、充分重视宣传教育工作的重要性和有效性,把宣传教育和防范工作紧密地结合起来,加大宣传教育力度,促进治安综合治理工作上新台阶。
在校党委的统一部署下,坚持“教育为主、预防为主”的方针。我们紧紧依靠学校各部门和广大师生员工共同营造“群防群治、齐抓共管”的良好氛围。同时运用各种形式和方法,开展广泛的宣传教育活动,不断增强师生员
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