郑撼老师阳光心态落地系统大纲新汇总.docVIP

《阳光心态落地系统》 ---阳光心态系统落地核心解密特训营 （全程案例讲解+视频冲击+实战训练+落地工具） 课程背景： ----为什么员工忠诚度差，不敬业，工作散漫？ ----为什么员工松散，懈怠，没积极性，做事消极被动？ ----为什么员工对工作缺乏热情，抱怨牢骚，跳槽事件不断？ ----为什么员工的行为与企业的形象相悖？ ----为什么很多员工处在有心无力状态，想做好，但不知如何做好？ 这些现象的根源是员工心态素质出了问题，心态决定行为，行为导致结果。 良好的职业形象是员工职业素质的体现，也是增强员工自信心的重要途径; 从内到外培养员工，让员工从思想深处塑造阳光心态，拥有快乐职场，为企业打造一支敬业踏实，职业化的优秀团队，真正做到从优秀到卓越! 课程收益： 改变学员消极负面的情绪，塑造忠诚敬业的阳光心态; 转变工作观念，工作是为自己做，不抱怨，不埋怨拒绝借口; 帮助学员塑造专业，得体，符合岗位角色的职业形象; 掌握企业人应具备的职业素养，完善提升企业的公众形象，从而提高企业的社会效益和经济效益; 帮助学员对过去的行为习惯进行改善和调整，从而逐步塑造现代企业合格的职业化特质； 更好地了解自己，提升自己，更好地掌握自己的人生，提升生命的品质，实现自己的人生价值，人生理想。 三、培训方式 学员100%参与实战训练；理论讲授45％、实操训练30％、案例讨论15%、经验分享与现场答疑10％ 四、培训要求 1、场地面积适中 2、音响、两只话筒、投影仪、白板、笔记本电脑、助教 五、培训对象 公司全员或销售部员工 六、培训时间 实战课时2天12小时 ，标准课时1天6小时 调整课程大纲及内容！ 课程大纲： 第一讲：心态是成功人士的必备条件 1. 心态对人的影响 2. 心态具有多大力量呢？ 3. 九个人过桥的试验 4. 心态影响能力 5. 死囚试验 6. 心态影响生理 7. 心态对你的影响 8. 人类最常见的基本情绪 9. 好的心情 10. 差的心情 11. 人来到这个世界上究竟是为了什么？ 12. 塑造阳光心态的定律 －－【案例分析】 －－【视频冲击】 －－【分组讨论】 －－【实战训练】 第二讲 设定热血沸腾的明确目标 一、为什么要扩大格局的10大理由2大关键 1、唯有不可思议的目标，才有不可思议的结果 2、格局决定布局，布局决定结局 3、只有令人嘲笑的梦想才有实现的价值 4、目标对准太阳，至少也能射中老鹰…… 二、列出设定热血沸腾的目标及多个目标的N个理由 1、成功等于目标，其他都是这句话的注解 2、目标可以让人潜能激发 3、目标可以掌控情绪 4、目标能使我们更加专注 5、设定目标，就会吸引到贵人相助 三、列出达成热血沸腾目标的N个条件 四、拿掉阻碍目标达成障碍的6大步骤 1.列出事情 2.列出借口 3.事实真相 4.拖延多久 5.造成损失 6.最新决定 五、将目标进行分类，并设定热血沸腾的目标 1.健康养生篇 2.事业成就篇 3.使命付出篇 4.高端人脉篇 5.团队合作篇 6.学习成长篇 7.家庭幸福篇 8.休闲旅游篇 9.物质享受篇 10.投资理财篇 六、写出十全十美妙不可言的理想一天 七、、录制成能量激发音乐CD不断催眠 八、必须公众承诺自我施压 －－【案例分析】 －－【视频冲击】 －－【分组讨论】 －－【实战训练】 第三讲：优秀员工十大必备的心态修炼 心态修炼一： 老板的心态 一、打工心态与老板心态的比较模式 1、老板心态打工心态 2、事业职业 3、为自己做为别人做 4、人生总经理;打工 5、全力以赴全力应付 6、解决问题转移问题 7、做好交差 二、老板天生就是老板吗? 1、几乎所有的老板都经历了一个打工的过程 2、你的心在哪里，你的财富就在哪里。(牛根生的案例) 3、生命的品质在于掌控的能力! 4、出发点不一样，结果就不一样 三、改变我们做事的态度 －－【案例分析】 －－【视频冲击】 －－【分组讨论】 －－【实战训练】 心态修炼二：多赢的心态 活动： 看谁赢得越多越好 一、苹果树的果实 思考的问题：主人该不该拿走大部分? 自己怎样可以得到更多的部分? 二、个人与企业的关系? 1、企业不赚钱就是犯罪，老板也是一个过程! 2、个人与企业的关系，共同把蛋糕做大! 三、多赢局面如何打造 1、你好 我好 大家好 (别损人利己和独善其身) 2、学会欣赏朋友 3、用放大镜看同事和上司的优点 4、通过自己的努力赢得公司的地位和荣誉 －－【案例分析】 －－【视频冲击】 －－【分组讨论】 －－【实战训练】 心态修炼三：必胜的心态 一、想要和一定要的区别 1.人类一切源动力： 追求快乐，逃避痛苦 2.